临时工劳 动 合 同 书下载后可任意编辑用人单位（甲方）： 劳 动 者（乙方）： 用人单位（甲方）名称： 企业类别： 法定代表人或委托代理人： 职务： 企业所在地： 劳动者（乙方）姓名： 年龄： 出生日期： 性别： 民族： 文化程度： 何种技能： 下载后可任意编辑户籍所在地： 联系方式：（宅） （手机） 户籍类型：非农业户口（ ）；农业户口（ ）居民身份证号码： 邮政编码 现住址： 第一条根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。第二条 本合同生效之日起，确立甲乙双方的劳动关系，乙方为甲方的临时合同工。本合同自 年 月 日至 年 月 日止。本合同生效日期 年 月 日第三条 生产（工作）任务和劳动条件（一）乙方同意根据甲方生产（工作）需要，在甲方 从事 工作。并根据甲方关于岗位生产（工作）任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务。（二）甲方根据本企业生产（工作）需要，根据国家及企业有关劳动保护的规定，为乙方提供必须的安全、卫生、工作环境、照 片下载后可任意编辑劳动条件和劳动防护用品，对从事职业危害作业的，应当定期进行健康检查。（三）乙方工作时间、方式、根据国家及甲方的规定执行。第四条 劳动酬劳及各种保险根据国家有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据 乙 方 所 从 事 的 工 作 岗 位 ， 依 法 确 定 乙 方 的 劳 动 酬 劳 为 （ ）元(人民币)/月(大写： )，除工伤、意外损害保险由本企业负担外其他社会保险及其它各种福利、津、补贴由乙方自行缴纳，甲方不再另行承担。第五条 劳动纪律（一）乙方严格遵守国家法律、法规，遵守甲方的各项规章制度和纪律。服从甲方的领导和管理。如有违反，根据情节轻重按有关规定进行处理。（二）乙方应积极参加甲方组织的政治思想、职业道德、职业技能、劳动安全、规章制度等方面的教育和培训，溶入企业文化、维护企业形象和声誉。（三）甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。（四）甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。第六条 劳动合同终止、解除的条件（一）劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》和国...
