深圳劳动合同书范本

劳动合同深圳劳动合同（2024）甲方（用人单位）________ 乙方（员工）名称_________姓名________住所_________ 性别_________身份证（护照 ） ________法定代表人_________ 住址__________________联系人__________________联系电话__________________ 联系电话__________________根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限（一）甲乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限。1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。2、无固定期限：从_/___年___/_月_/___日起。3、以完成一定工作任务为期限：从__/_年__/__月 _/___日起至__/__工作任务完成时止。完成工作任务的标志是_______/_____。（二）试用期为 （试用期包括在合同期限内，如无试________用期，则填写“无”）。二、工作内容和工作地点乙方的工作内容（岗位或工种 ） _______________________。乙方的工作地点 深圳市 。三、工作时间和休息休假（一）甲乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间。1、标准工时制，即每日工作 8 小时（不超过 8 小时），每周工作 40 小时（不超过 40 小时），每周至少休息一日。2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。（二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。（三）乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。（四）乙方的其他休息休假安排。因工作岗位的需要,乙方无法在法定休息日休息时,乙方同意甲方给予乙方的调休安排。四、劳动酬劳（一）甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。（二）乙方每月工资 元 （其中试用期每月工资 元）或按_______/_________执行。（三）甲方每月 日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。（四）乙方加班工资、假期工资及特别情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。（五）甲乙双方对工资的其它约定：（1）本条（二）约定的乙方月工资为乙方正常工作时间工资，乙方同意将该工资标准作为计算乙方加班工资的...