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课题负责人岗位职责

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下载后可任意编辑室组负责人岗位职责一、根据公司高速进展的总体要求,主持制定本讨论室的总体规划、年度计划,经科技科审批后组织实施。二、审核实施方案和讨论规模,督促检查科研工作各阶段进展,促进科研工作按计划,高标准高质量实施。三、组织讨论室工作会议,把握讨论室学术方向,开展学术沟通,活跃讨论室学术氛围,仔细总结各阶段的工作及科研进展,适时调整讨论方向和工作重点。四、按时提交工作计划、实施方案、半年和年度工作总结,接受科技科的检查和考核。五、及时提交有关的技术资料和项目申报材料。并积极协助科技科完成有关项目的申报工作。六、切实搞好各类技术资料的归类、存档,做到有据可查。七、负责搞好讨论室内部人员的管理和考勤,协调讨论室人员关系,做好科技人员思想工作,建立日常工作记录,为奖惩提供有力依据。八、自觉维护法人利益,保护自有知识产权不受侵害。九、完成科技科交办的其它工作。十、全年无任何责任事故和技术失误发生。 下载后可任意编辑 二 OO 四年 月 日课题执行人岗位职责一、坚持工作岗位,塌实肯干,仔细负责,积极制造性地开展工作,仔细完成分配的年度工作任务。二、服从讨论室负责人的工作安排和管理,接受工作检查和考核。三、按讨论室全年计划提出试验实施方案,经室组负责人审批后严格实施,及时发现并解决实施过程中的技术问题,主动向有关负责人汇报工作进展。四、仔细做好观察记载,不弄虚作假,做到四有三相符,按时提交讨论总结报告,做到材料真实,结论客观准确,由讨论室负责人汇总上报。五、积极参加讨论室的各项活动,分工合作,协作共事,反对个人主义和追名逐利,全面推动讨论工作的顺利进展。关怀讨论窒的工作,积极提出合理化建议,促进工作开展。六、自觉维护法人利益,保护自有知识产权不受侵害。七、完成科技科和讨论室交办的其它工作。八、全年无任何责任事故和技术失误发生。下载后可任意编辑 二 OO 四年 月 日测试人员岗位职责一、坚持工作岗位,塌实肯干,仔细负责,积极制造性地开展工作,仔细完成分配的年度工作任务。二、服从讨论室负责人的工作安排和管理,接受工作检查和考核。三、根据讨论工作需要,负责讨论室的品质测试、生理生化测试、组织培育等。提出年度测试计划,经室组负责人审批后严格实施。精打细算、节约开支,及时发现并解决实施过程中的技术问题,主动向有关负责人汇报工作进展。四、仔细做好测试记录,不弄虚作假,按时提交测试报告...

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