专员级培训需求分析表1．生产调度专员培训需求分析表序号分析项目分析结果评定优良中低差1具有生产运作管理、计划管理等相关专业知识，如掌握一定的生产协调与生产调度方法，了解生产现场管理、数据统计管理相关知识2熟练掌握企业知识和产品知识3具有协调、督促生产车间零部件、各工序产成品流转的能力4能够根据生产作业计划核对物料的需求，负责所需物料的跟催工作5具有根据生产作业计划及生产任务单，监督各车间的生产进度及任务完成情况，并对存在问题的车间提出预警的能力6具有解决生产过程中出现的突发问题的能力7具有组织召开调度会议的能力，如定期或不定期组织相关部门及车间参加生产调度会，检查上期调度会布置的调度任务完成情况，并对本期生产活动情况进行分析8能够独立进行生产分析，如研究日、 周、旬、月计划完成情况，并拟定月度生产分析报告，为下一阶段的生产调度工作提供参考依据9具有较强的责任心和工作主动性2．生产统计专员培训需求分析表序号分析项目分析结果评定优良中低差1熟悉企业生产作业流程，了解企业各项规章制度及安全生产的相关规定，熟知生产计划、数据统计等专业知识2具有较强的信息搜集和处理能力，如按时收集并填报各车间的生产日报表、各类产品的物料消耗情况、产品所用工时等相关数据3具有生产统计监督与分析的能力，如督促各生产车间按时提交统计报表，并进行检查或复核， 按时完成成本核算报表及相关经济分析资料4具有建立生产管理档案的能力，如收集并整理各种文件、统计资料、文档及相关报表，并对相关文件资料的分类、建档、归档5积极主动，且具有敬业精神3．行政专员培训需求分析表序号分析项目分析结果评定优良中低差1具有较广泛的知识面，熟练掌握行政日常管理工作流程和相关专业知识2具有会议组织、安排和接待任务的能力3具有能够独立完成文书以及档案管理的能力4具有一定的时间管理能力和交往能力5熟悉办公文书的写作6熟练应用办公软件和相关设备的能力7具有清晰的思路和一定的问题解决能力8具有良好的职业素养，如责任心和全局意识等4．员工关系专员培训需求分析表序号分析项目分析结果评定优良中低差1知识面较广，熟悉员工关系管理知识2能够解决比较复杂的员工关系问题3对先进的人事管理观念和人事管理方法有一定的了解4善于沟通，具有较强的人际关系能力5具有较强的组织协调和观察能力6具有一定的分析判断和应变能力7富有亲和力，且掌握一定的激励方法8具有较强的谈判能力9能够熟练运用办公软...
