1 康复医学科管理制度 一、总则 1、严格遵守医院各项规章制度和各项操作规程，执行医院休、请假、奖金发放等制度，工作时间不准擅自离岗、吸烟、打闹、喧哗
2、对伤残病人，行动困难或卧床患者，应坚持床边会诊及治疗，急病人之所急，帮病人所需，以极大的爱心，最大限度的帮助他们恢复身心健康
3、坚持周会制度，贯彻医院工作方针
科室工作，每月有总结、有计划
加强精神文明建设，拒收红包，不开大处方，不期瞒病人
加强科室各室间的协作
同志间的团结，以大局为重，不搞小团体
4、坚持专业学习制度，每周组织业务交流，专人主讲，提出新问题，总结新方法，制定新的操作方案，以患者为本，不断提高科室医技人员业务水平
5、加强安全生产 意 识 ，消 除 火 、电 隐 患，各治疗室明确 责 任 人，出现 意 外 事 故 ，按 医院奖惩 条 例 追 究 当 事 人和责 任 人的责 任
二 、康复医学科工作制度 （ 一） 运 动治疗室工作制度 1、凡 需运 动治疗患者，由 康复医师 填 写 治疗申 请单
2、运 动治疗室的工作人员根 据 患者疾 病的特 点 和患者的具 体情况 ，制订 合 适 的运 动治疗方案
3、对患者的功 能 状 况 进 行定期评 估 ，并 做 好 详 细 记 录 ，以确 定患者的问题，拟 定治疗目 标 修 正 及治疗方案
4、在 治疗过 程中 要 密 切 观 察 、了 解 患者的情 况 和反 应，并 向 患者交待 注 意 事 项和自我 观 察 的方法，取 得 患者的合 作
5、管理好 运 动治疗室的普 通 装 备 及功 能 训 练 器 械 ，经 常 维 修 、保 养 、确 保 治疗安全
6、运 动治疗室工作人员要 不断吸取 国 内 外 先 进 的治疗技术 和方法，以提高我 们的治疗水平
保 持治疗室清 洁 ，不得 在 治疗室内 吸烟、喧哗
（ 二 ） 理疗室工作
