日常勤务的组织与实施教案 科目：日常勤务的组织与实施 目的：熟练掌握上下班的基本动作和一般程序，学会执勤的基本方法，为今后工作打下良的基础。 内容：一、上哨前的准备； 二、上哨； 三、换哨； 四、站哨； 五、下哨； 时间：约一个小时 地点：综合训练场 方法：示范讲解、动作练习、模拟演练。 要求：1 、一切行动听指挥，严格遵守操场纪律； 2 、认真体会，刻苦训练，互帮互学，共同提高； 3 、精神振奋，姿态端正，警容严整，动作迅速准确，协调一 致。 一、上岗前的准备 上岗前的准备工作，就是哨兵在接到上哨通知后，应在十至十五分钟内迅速完成的各项准备工作。内容通常包括三项： 1 、排除。为排除执勤中的麻烦琐事，上岗前要迅速完成就餐、饮水、排除大小便等工作。 2 、着装。按规定着执勤服装，按照甲方需求，根据不同季节换着工装。 3 、携带。按规定携带执勤用品，包括装备器材、笔、本、警棍、头盔、对讲机、水壶、雨衣等执勤用品。 哨兵在完成上述准备工作后，应迅速到预定集合点集合，班长（或领班班员）应做如下几项工作： 1 、集合；2 、清点人数；3 、整理着装；4 、明确岗位；5 、抽查任务职责；6 、提出要求； 二、上岗 上岗就是按领班员明确的岗位，采用不同的形式和方法向哨位行进，到达岗位进行换岗。 上岗的形式，通常有徒步、骑自行车、乘车三种形式。根据岗位与驻地距离及执勤条件分别采用。 1 、 导线法 导线法，就是由领班员带领队员依次到达岗位，并监督队员换岗 方法。这种方法适用于岗位集中、距离较近和带新队员上岗时使用。 2 、 光线法 光线法，就是按领班员明确的岗位和方法，队员自行到达岗位接 岗，领班员只监督主要岗位和队员交接的方法。这种方法适用于岗位分散、距离较远时采用。 3 、 光线、导线结合法 光线法和导线相结合的方法，就是部分队按领班员明确的岗位和方法，采用光线法上岗；部分队员按领班员明确的岗位和方法，在领班员带领下采用导线法上岗。这种方法适用于岗位多，个别岗位远和带新上岗时采用。 三、换岗 换岗，就是队员按勤务规定进行交接班。换岗的内容包括：交接班的礼节、方法、内容、要求和交班中的情况处置。 1 、礼节 礼节，是我们之间团结友爱，相互尊重的具体表现。队员交接时应相互敬礼。 2 、交接方法 队员交接的方法有同向交接、异向交接和侧向交接三种。根据目标的性质、岗位附近的地形，周围的环境和上岗的...
