行政人资部关键绩效考核指标序号KPI 指标考核周期指标定义 / 公式资料来源1 行政人资工作计划按时完成率月/ 季 /年计划工作量按时完成的工作量×100% 行政人资部2 招聘计划完成率月/ 季 /年计划需求人数实际招聘到岗的人数×100% 行政人资部3 培训计划完成率月/ 季 /年）计划培训的项目（次数次数）实际完成的培训项目（×100% 行政人资部4 绩效考核计划按时完成率月/ 季 /年绩效考核计划工作总量作量按时完成的绩效考核工×100% 行政人资部5 绩效考核申诉处理及时率月/ 季 /年绩效考核申诉总数诉及时处理的绩效考核申×100% 行政人资部6 工资与奖金计算差错次数月/ 季 /年对工资、奖金核算及发放人为出错次数为0 行政人资部7 员工任职资格达标率年度当期员工总数的员工数当期任职资格考核达标×100% 行政人资部8 核心员工流失率月/ 季 /年公司核心员工总数员工数一定周期内流失的核心×100% 行政人资部9 部门协作满意度月/ 季 /年相关合作部门对行政部工作满意度评分的算术平均值行政人资部1 后勤工作计划完成率季/ 年度后勤工作计划完成量后勤工作实际完成量×100% 行政人资部2 行政费用预算控制率季/ 年度行政费用预算额行政费用开支数额×100% 行政人资部3 行政办公设备完好率季/ 年度设备总台数完好设备台数×100% 行政人资部4 办公用品采购按时完成率季/ 年度办公用品应采购量量办公用品采购按时完成×100% 行政人资部5 后勤服务满意度季/ 年度企业员工对后勤服务的满意度评价的算术平均值行政人资部6 车辆调度合理性季/ 年度相关部门因车辆调度不合理而对行政部投诉的次数行政人资部7 消防安全事故发生次数季/ 年度考核期内消防安全事故发生的次数行政人资部1 项目设计完成率季/ 年度%100同期设计项目总数按时设计完成项目数量行政人资部2 人均图纸产量季/ 年度当期平均人数交付图纸数量行政人资部3 设计方案一次性通过率季/ 年度%100量提交审核的设计方案总一次性通过方案数量行政人资部4 设计完成项目设计方案总数季/ 年度考核期内已经通过审核的设计方案总数行政人资部5 设计制作出错率季/ 年度%100制作总页数设计制作规范页数行政人资部6 设计资料完整率季/ 年度%100应具备的设计资料数已具备的设备资料数行政人资部7 客户满意度季/ 年度接受随机调研的客户对设计水平满意度评分的算术平均值行政人资部
