下载后可任意编辑岗位作为讨论会发言稿对每个领导干部来说,正确认识和处理自身岗位的权力与责任的关系,是学习实践科学进展观的的需要,是落实我们党全心全意为人民服务宗旨的需要,是确保领导干部健康成长,永做人民公仆、不变色的需要。也是我们有效落实科学进展观和积极构建和谐社会的根本保证。 领导干部正确认识和处理自身岗位的权力与责任的关系,就要做到正确行使权力,落实相应责任。正确行使权力重点是准确用权和廉洁用权。落实责任,重点是突出工作的“细”和“实”。 一、正确对待和运用岗位权力,要有法制意识 正确用权、落实责任,要仔细学习掌握相关法律法规规章和业务知识,要进一步完善正确用权和落实责任各个环节的实施细则,要在实际工作中,一丝不苟地做到依法行政、依规办事,克服随意性,强化严肃性。 二、正确对待和运用岗位权力,要有责任意识 权力就意味着责任,而责任就意味着服务,意味着奉献。所以领导干部做到正确对待和运用权力,首要的就是要树起强烈的责任意识。正确用权、落实责任,一定要强化责任意识,对待各项工作都要有很强的责任心,随时问一下“我的责任是什么?有无落实到位?”要有责任政府,权力责任化的观念,树立高度的责任心;要明确权中、权后的责任和责任追究制度;要强化监督检查考核制度,一级抓一级,落实各项责任,做到政令畅通,工作到位。正确对待和运用权力,必须从“责任”二字做起,才能去为人民、为百姓服务,才能不求索取地无私奉献。 三、正确对待和运用岗位权力,要有服务意识 我们领导干部都是人民养育了我们,我们都是人民的公仆,我们在人民面前丝毫不能有高高在上,自以为比群众聪慧、做官当老爷的思想。要树立当干部就是为民办事,为民服务的意识。想民所想,急民所急,要有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的情操。所以,我们在工作中要进一步增强服务意识,做到加强宣传、政务公开、热情办事、主动服务。 四、正确对待和运用岗位权力,要有务实创新意识 正确用权、落实责任,要不断地在创新上动脑筋,思考新方法、新措施,使下载后可任意编辑创新成为我们干部创业办事的“永动力”。而绝不能用老套套、老办法、老经验去吃老本,或者无所用事,昏昏碌碌,当一天和尚撞一天种。务实创新对工作思路和各项工作任务要仔细落实到位,要分清轻重缓急,尤其是涉及到根本性的问题,更是要做细做实。“细”就是要全面深化,突出重点,及时有效;“实”就是要在实际工作中,...