银行申报金融五一劳动奖状单位事迹材料用“五心” 经营法推进农发行永吉支行事业科学发展事在人为，为事者必用心，用心者，方可成就事业也。近年来，中国农业发展银行永吉支行用心干事，合力成事，不断推进支行事业科学发展上水平。一、用科学决策的坚定恒心，一心一意谋发展事业发展，谋在先。该行领导班子注重支行发展理念的创建， 注重科学决策指导作用的发挥， 做到了支行发展长远有规划， 年度有方案， 并制定了科学发展的工作思路：认真贯彻落实总行发展规划和全国分行行长会议精神，以科学发展为主题， 以加快转变发展方式为主线，紧紧围绕保障国家粮食安全和主要农产品市场稳定、支持农业农村基础设施建设两大重点任务， 切实打造现代银行理念， 扎实做好业务经营战略和信贷结构的调整工作，在战略结构调整中转变发展方式， 在转变发展方式中提升发展质量。沿着这条思路，本着咬定青山不放松的劲头，引领该行不断向前发展。自2008年至 2011 年，连续四年实现无结算资金占用、无逾期贷款、无不良贷款、无风险贷款和粮食购销率100、贷款回收率100、利息收回率100（以下简称“四无三百”）的创建目标。先后被省委、省政府授予“全省精神文明建设先进单位”和“全省粮食清仓查库工；作先进单位”被省农发行授予、“防汛抗洪抢险先进单位”“学，习型银行标兵单位”2009- 今年连续两年被省农发行授予经营管理；“五强行”被农发总行授予“全国粮油信贷管理先进行”、、“全国文明建设先进单位”、“全国金融服务先进集体” “全国先进基层党组织”等荣誉称号。二、用群策群力的民主同心，凝心聚力促发展“同心同德，支行才行”，这是该行领导常挂在嘴边的一句话。几年来， 该行始终坚持民主办行， 充分发挥工会组织作用，不断加强和改善党对工会工作的领导。一是认真贯彻《工，按照总行职代会试行条例要求制定了本行工会具体实会法》施细则及民主管理、 行务公开、合理化建设活动实施办法等8 项民主管理制度并组织职工认真贯彻执行。二是积极推进民主办行，切实落实职工（代表）大会制度。组织职工积极开展提合理化建议活动， 认真做好提案、 议案的收集整理工作。 每年召开一次职工 （代表）大会，由行长和工会主席向职工报告工作。同时，对全行的计划信贷、 财务收支、业务招待费和工会经费的提取使用、人事劳资管理等每半年向全行职工公开一次。三是依法维护职工的民主权益。在岗位设置、竞聘上岗、确定系数、实施岗位...
