工程咨询工作质量管理制度 工程咨询管理制度 为规范公司咨询服务行为,提高咨询服务质量和水平,确保咨询成果的科学性、可靠性、公正性,根据原国家计委《工程咨询管理暂行办法》和中国工程咨询协会《工程咨询成果评定办法》及相关文件,以组织制度、法律体系和激励机制为基本内涵制定本质量管理制度
质量方针:按照"独立、公正、科学"的原则,坚持服务第 一、信誉至上、为顾客提供合格的咨询产品
确保为顾客提供的所有咨询产品合格率 100%
一、工程咨询质量质量管理制度 1
1 公司法人责任制
公司法人对公司的咨询产品质量有领导把关的责任,是最终责任人
2 总工程师负责工程咨询产品总把关
总工程师为本单位工程咨询产品的第一负责人,对咨询产品质量负第一责任,其他相关人员按负责情况负相应责任
二、工程咨询程序管理制度 2
1 严格按工作流程对每个项目进行咨询研究
2 严格按内部质量审核制度,实行分级审核
编制负责人进行自审后签署自审意见,部门负责人进行初审,提出修改意见, 1 报总工程师审定,审定后报经理签发
3 对重大项目,严格按两级评审制,在总工程师审核后,报专家评审组审定,以专家评审组审核意见为准
三、考核奖惩管理制度 为规范办公秩序,加强办公管理,提高办事效率,维护公司形象,促进公司健康发展,特制定本制度
1 本考核制度实行奖惩制,与奖金、工资基本挂钩,所罚金额直接从奖金扣除,奖励金额公司另行计提
2 凡有下列条款者,予以惩处 3
1 公司原则上实行坐班制,所有员工必须坚持按时上下班,实行上班签到制度,不得无故迟到早退,做到有事必须请假
请假一天扣 30 元;迟到或脱岗超过 2 小时的视同旷工一天对待;旷工一天视情节轻重扣 40-50 元,全年累计旷工 5 天扣发全年出勤奖
2 恪尽职守,坚守岗位,上班时严禁串岗或与非本单位其它人