聘用财务人员专用合同VIP专享

下载后可任意编辑聘用财务人员专用合同本合同是在__________年____月___日签订，由以下双方：雇主：_________________ （以下简称甲方）雇员：_________________ （以下简称乙方）根据《劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信、公平公正的原则，达成如下合同。1. 工作内容甲方聘用乙方担任财务人员，主要工作内容为：_______________________。乙方必须按期完成任务，保证工作质量，并能适应工作需要进行必要的业务培训和技能提升。2. 工作地点和工作时间乙方的工作地点为甲方所在地，具体地址为：_______________________。工作时间为每周__天，每天工作__小时，具体工作时间安排由甲方统一安排。3. 工资和福利待遇甲方支付乙方的月工资为人民币_________元，另加其他福利待遇：_________________________。下载后可任意编辑乙方享受国家规定的五险一金（社保、公积金等），并达到法定最低工资标准。4. 试用期乙方在试用期内享受全部工资和福利待遇，试用期为_________个月。试用期间，双方可以随时解除劳动合同。试用期满后，甲方如协议继续用工，则继续签订正式的劳动合同；如不继续用工，则根据约定支付相应的经济补偿或不支付经济补偿。5. 工作保密在乙方工作期间，涉及到甲方的商业秘密、知识产权等任何商业信息，乙方须严格保守，任何时候不得向任何人泄露甲方的任何机密信息。如乙方违反保密规定，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。6. 终止劳动合同劳动合同终止应遵循以下原则：6.1 正常解除劳动合同期满，如任一方不再续订合同，经互相协商一致，可以正常解除合同。6.2 解除合同一方请求解除劳动合同，应该面谈说明，再以书面形式提出，送达对方，经双方协商一致，可以提前解除合同。下载后可任意编辑6.3 解除合同注意事项• 甲方应当依法提供办理解除合同所需的手续和资料；• 如采纳经济补偿的方式，应当确保乙方能够及时领取经济补偿；• 双方应在解除合同前办理完相关的离职手续，并归还公司所有的工作资料和公司财产。7. 违约责任如有一方违反本合同的规定，在对方要求下一定改正却无正确改正或拖延的，应按有关规定承担相应的违约责任。8. 其他事项本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决并签订书面协议。本合同的附件及后续协议是本合同的补充，并具有同等法律效力。9. 生效条款本合同自双方签字生效，有效期至合同履行完毕之日。甲方：____________________ （加盖公章）乙方：____________________ （签名）