下载后可任意编辑销售人员劳动合同甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 合同编号： 下载后可任意编辑销售人员劳动合同 甲方(用人单位)名 称： 经济类型：有限公司 地 址： 邮 编： 乙方(职 工)姓 名 性 别 年 龄 诞生年代 身份证号 户籍住址 邮 编 紧张联系人： 根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律规矩的规定，甲乙双方遵循合法、公正、平等自愿、协商全都、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限。 1、有固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。 2、无固定期限：从 年 月 日起。 3、以完成一定工作任务为期限：从 年 月 日起至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是 。 (二)试用期共_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，试用期工资为：__________。若到岗之日与试用期商定上岗之日不符的，试用期同时提前或顺延。 (试用期包括在合同期限内，如无试用期，则填写 无 )。 二、工作内容和工作地点 (一)乙方的工作岗位或工种):下载后可任意编辑 (二)乙方的工作地点 : (三)甲方有权根据工作需要调节乙方工作岗位; (四)乙方的详细工作内容：乙方应勤勉尽职，整体负责区域内营销工作，执行公司的营销策略与行政制度，负责货款回收，包括但不限于以下工作： 1、 营销工作： (1) 审慎了解辖区内市场特点，并对各地市场的竞争局势有清楚的熟悉，并能够指导代理商详细的市场推广工作。 (2) 在区域内开发有能力的大客户，不断扩大客户网络资源。 (3) 与客户保持密切的联系，协调客户之间出现的各种问题，充当客户与公司之间的联络沟通桥梁，准时解决客户在经营过程中出现的问题和困难，消退客户对公司的看法及误会，提高客户对经营我公司产品的忠诚度; (4) 每月合理布置时间巡察直接跟进区域，检查、指导该区域的工作，引导客户开展日常业务管理和培训。对间接跟进的区域要掌握重点，准时了解状况，部署工作，每月至少与区域内直接客户面谈1 次，并提出问题，分析并解决问题。 2、对公司营销策略及行政制度的执行： (1)综合分析竞争对手优劣势，并结合我公司状况与市场状况，制订合理有效的区域推广策略。 (2)从自身做起，拥有先公后私的良好职业作风，对团队的成长与良性运作负责。 (3)...
