《换老师的启示》读后感这是看似一件简单而又非常普通的一个案例,但这个事件不仅反引出一个园长是如何对这类问题,还可以看到作为当班老师的解决方法
园长是家长,老师,孩子三者之间的调节者,是园所发展的灵魂,出于保护老师,关爱孩子融合家长的目的,通过问题悟出管理的不足,才能建设好美好和谐的园所,才能有利于幼儿园可持续发展
文中的案例是:开学不久,响响不愿上幼儿园,妈妈要求园长帮他换个班,理由是响响不喜欢班里的老师,老师也不像原来班上的那个老师那么喜欢他了,“喜欢”不仅意味着家长对老师的一种期望,希望老师能够多注意到自己的孩子,对自己的孩子有好感,能给予一般意义上的教肩与关爱,其实,每个家长都有充分的权力希望和要求教师“喜欢”自己的孩子,喜欢每个孩子本来就是教师的基本职责,教师有责任了解,关心,接纳和热爱自己班上的每一个孩子,这也是幼儿应得到的基本权利,但是教师尚无法一一了解到每一个“独生子女”的特殊要求,有时也难于有针对性地区别对待每一孩子,“喜欢”每一个孩子,因此,家长也要充分理解老师,对老师有合理的期望
但是我又想:其实小朋友不喜欢这个班也有其它因素的,第一感情,老师与小朋友相处久了是有感情的,不舍得以前的老师,第二环境,小朋友换了个新环境,有点不熟,感觉全是陌生的,第三,是沟通问题,老师与小朋友的沟通和家长的沟通
当时园长听了家长的一番话后,园长并没有急于答复,而是请家长回去等消息,再去班里了解情况,这里可以看到园长处理这个问题是比较慎重的,并没有一味迎合,但也没有马上拒绝,而对教师也没有盲目的批评,与老师进行了诚恳的交流,及时帮助引导教师调整教肓方式,保护教师工作的积极性
在一段时间过后,小朋友很喜欢那个班了,更是喜欢老师了,响响妈妈说不用换班了,这也是一个沟通的问题,也是当班老师找到自己的一个缺点,这个就需要时间,老师慢慢的融入小朋友的心里,第1页共6页与家长沟通后的结果