《心态》学习心得首先感谢公司能给我们创造这个学习的机会，每次的学习都有不同的进步，以往的学习都是在跟我们讲如何提高工作技能，而本次的培训则是给我们讲如何在工作中以健康、积极向上的态度去面对工作中的挑战，以下是我个人对本次培训的心得，跟大家分享：首先我们得知道我们为什么工作，为了生存。一个人可以走的非常的快，那么一群人才能走的更远，一群人一个团队才能让我们走的更远，在团队中实现自己的价值，。老师有句话说的非常的使用，你能被人利用也是实现自己价值的一种体现。做事一定要勇敢，人一辈子最大的痛苦就是用一个身份去度过人生的每个阶段，我们要不断的尝试生活中的每个身份，体验在人生大舞台上的每个角色。让我们的生活多姿多彩。好人论，社会本来就是各种形形色色的人组成，那么作为领导对待自己的下属，满眼都是好人。满嘴的好话，满手的好事，人没有还坏之分，只有适不适合，在不在一个立场，我们只要跟对人，为一个共同的梦想去努力，打造我们自己的金牌团队，才能离成功越来越近，最终实现我的个人的自我价值。有时候我们会想怎么样才能成功。那么我们问问自己，你的思考付出行动了么。你做了么。你第一个做了么。老师说“努力一定会成功，不努力一定不成功”对于这句话我是非常的赞成，只要你做了就会成功，如果你连行动都没有，那么成功是不会自己找上门来的。我们再来说管理者的三大度：1气度，给是拿，让是取，退是进，舍是得。舍是得，我最喜欢这个词，人生本来就是有舍有得的，不懂得放弃的人是永远不知道怎么拥有，只有懂得放弃歪脖树才能有得到整片的森林。2大度，有些事我们发生了，看到了，就应该当它没发生。3风度，俗话说的好，送人玫瑰，手有余香，天下的是都是反着来的，我们的风度也是在提高我们自己在别人心中地位，虽说玫瑰送出去了，但是总有余香残留。人生苦短，不要总是怨天怨地，调整好自己，以一个良好的心态对待生活中的每一天，更我价值的去度过，为我们的明第1页共11页天努力，加油加油。。。。李道峰20XX年8月20日星期二第二篇：黄金心态学习心得读《黄金心态》有感粗读了一下《黄金心态》这本书，感觉写的很不错。书的内容简介这样写到：“一种积极的心态，比一百种智慧都更有力量。”本书通过大量的故事和案例，系统地阐述了职业成功与人生幸福必须具备的七大心态——阳光心态，积极心态，执着心态，老板心态，共赢心态，感恩心态以及空怀心态。它告诫我们为人处世要积极乐观，要持之以恒有责任心，要懂得分享与互利互惠，同时要虚怀若谷学会感恩。正如书中所述“从根本上决定我们生命质量的不是金钱，不是权利，甚至不是知识和能力，而是心态。”如果我们拥有积极地心态，那么我们就能在快乐和创造之中把它们转换成迈向成功的能量和动力，如果我们的态度是消极的，我们将会在沮丧与抱怨中把它们转换成走向失败的障碍和阻力。每个人的潜力都是无限的，有什么样的心态，就会有什么样的人生。因为从根本上决定我们生命质量的不是金钱，不是权力，甚至不是知识和能力，而是心态。积极健康的心态是个人成功最重要的资本，也是最核心的竞争力。如果我们每个人注重自身“心”的管理，那么将拥有点石成金的巨大力量；如果每个干部职工都能专注“心”的经营，那么这个团队将获得势不可挡的竞争优势。作者宋振杰是从开发人的潜能深挖员工潜力入手写的这本书，但是对于我们在党政机关工作的公务员来讲仍受益匪浅。特1别是其中的阳光心态、执著心态、共赢心态、感恩心态，对于看待人生，如何使自己快乐而不抑郁地生活更具指导意义。我认为，阳光心态就是生动活泼、执着心态就是锲而不舍、共赢心态就是团队精神、感恩心态就是学会爱他人，总之就是在容纳、宽容直至豁达的基础上向上的人生。有了好的心态，才能心情舒畅，才能有好的身体，做事情就会积极主动乐此不疲。快乐人生从心态开始。首先，好的心态能挖掘潜能。我所理解的潜能就是在潜意第2页共11页识中把自己的人生经历融入工作过程，在工作和生活中找到结合点，释放最大的职业热情。作为参加工作多年的我们已不年轻，工作热情也大不如当年。认为工作上无所谓争优出彩，...
