2024年公司元旦活动方案VIP专享

下载后可任意编辑2024 年公司元旦活动方案一、活动主题喜迎元旦，共创未来二、活动目的。促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建设。三、活动内容1、评选____年度五星员工2、拔河竞赛四、____机构负责部门：企划部参加部门：公司所有部门五、活动对象：公司全体在职员工六、活动地点：1、五星员工评选：公司所有部门2、拔河竞赛：公司篮球场七、活动时间：1、五星员工评选：____年____月____日~____年____月____日2、拔河竞赛：____年____月____日~____年____月____日两天中午八、活动流程：宣传阶段(____月 11-____月 15)：1、准备宣传单和要发____通知;2、发通知和活动策划书给各部门负责人;3、在公司____首页发布相关信息和公示;4、发邮件到每个公司员工的信箱中，动员大家的积极性与参加热情，详细介绍本活动并让他们咨询;5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。第 1 页共 13 页下载后可任意编辑活动准备工作与实施：宣传通知在即将过去的____年里，公司整体进展状况良好。这样优异的成绩离不开广阔员工的辛勤汗水与默默奉献。为弘扬企业文化，调动员工工作积极性与工作热情，经公司讨论决定将在____年元旦来临之际开展____年度五星员工评选活动，现将有关评选事宜通知如下：1、评选基本条件与标准基本条件：(1)在公司连续任职时间____年以上。(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。评选标准：(1)有责任心。尽心尽力做好本职工作，勤奋、仔细。(2)有细致心。善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。(3)有进取心。工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。(4)有荣辱心。真正意识到企业与自我进展的关系，企兴我荣，企衰我耻。2、评选部门划分根据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出最佳员工，然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的五星员工评选。3、具体流程：(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;第 2 页共 13 页下载后可任意编辑(2)制作出合理的调查表(附五星员工选票)，并全数打印出来;(3)沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜;(4...