下载后可任意编辑2024 年劳保局预防职务犯罪专项目标工作总结为仔细贯彻落实市、县委有关___工作的指示精神，进一步加大预防职务犯罪工作力度，结合《___县建立健全惩治和预防___体系___----___年实施意见》及《___分解下达___县___年预防职务犯罪工作专项目标___》（___预办______号）文件精神，深化有效地开展预防职务犯罪工作，我局预防职务犯罪工作取得了一定的成效，现将这项工作总结汇报如下。一、预防职务犯罪工作指导思想以___理论和“___”重要思想为指导，根据县委和县预防职务领导小组的要求，全面贯彻落实党的“___大”以及中央___《实施纲要》精神，坚持标本兼治、综合治理，惩防并举，注重预防的方针，坚持围绕职务、围绕犯罪，积极预防、紧贴本职，加强预防宣传教育力度，不断建立健全教育、制度、监督三者并重的惩治和预防___体系，进一步推动我局预防工作的落实。二、加强领导，强化机制，成立预防职务犯罪工作领导小组建立预防职务犯罪工作网络，为预防职务犯罪提供强有力的___保障。今年，劳动保障局重点突出预防职务犯罪的建设，加大监督覆盖面，在调整、补充预防职务犯罪领导小组同时，在基层劳动保障所、大中型企业及社区聘用原则性强敢说真话的同志担任监督员，定期召开信息反馈会，发现苗头即时纠正，并及时补充完善预防措施。各部门、各科室负责人对本部门的预防职务犯罪负全责，实行“一职双责”、“一肩双挑”责任制，确实做到了一级抓一级、一级对一级负责的格局。三、以预防为主，狠抓思想教育四、抓好措施落实，建立自律机制下载后可任意编辑仔细落实党员领导干部廉洁自律的各项规定，做到廉洁不贪占，勤政不失职。一是仔细开好___会，对重大问题实行___决策，坚持实事求是，民主集中的原则。敢于说真话讲实话，以事论事，有根据地提出个人的看法和意见，使领导在大事上能广泛听取各方面的意见，进行科学决策，促进各项工作正确实施。二是建立领导干部约束机制，坚持领导干部个人重大事项报告制度和责任追究制度。加强对领导干部的约束，督促领导干部从自身做起，管好身边的人，用好手中的权，不谋私利。三是加强对领导干部在人事调动、公务招待、通讯费用报销等问题的监督管理。在人事调动上严格按___程序，进行公开公正的选拔任用，在公务接待和有关费用的开支上严格按标准控制。对人事任免和费用开支情况实行公示，做到公开、透明，自觉接受群众的监督。四是全面推行政务公开办事制度，用开设政务公开栏、发放办...
