下载后可任意编辑2024 年劳动保障管理中心年终工作总结明年工作思路今年以来，我们___劳动保障服务中心在办事处党工委的领导下，在上级业务部们的指导下，以___理论和“___”重要思想为指导，紧紧围绕“以人为本、内强素养、外树形象、落实责任”这一中心，本着“以人为本送温馨、满意服务赢微笑”的服务宗旨，积极开展代办个人养老保险、职业介绍、退休管理进社区、办理失业证、再就业优惠证等业务。工作中做到“无缺位”服务、“三化”服务、“预约式”服务，对前来办事的居民群众做到耐心细致，热情周到，熟悉政策，准确解答，分类指导，特事特办，便民务实，廉洁高效，为社区居民、群众制造了一个温馨、和谐、文明的生活环境，为搭建优质的服务平台提供了保证。一、全年工作完成情况（一）、加强素养教育，为辖区群众搭建“暖心”服务平台。1、加强学习，提高业务水平。为提高中心工作人员的整体素养，我们坚持一手抓理论学习、一手抓业务学习的工作方针，定期___各类学习活动，把每周五上午作为定期学习日，不断提高政治理论和业务水平。同时，对市、区___的各类培训活动，也积极安排专人参加，不断提高工作整体上水平。2、推行文明办公，增强服务意识。不断完善考勤、公务、会议等各项办公制度，实行挂牌上岗，法律规范办公程序，统一礼貌用语，搞好内部环境，做到服务热情，耐心周到。通过中心全体工作人员良好的精神状态，使社区居民群众真切地感受到家的温暖。（二）、提高业务水平，为辖区群众搭建“放心”服务平台。1、搞好城乡岗位开发，建设城乡劳动力双向流动的枢纽，扩大再就业力度。“就业是民生之本”，做好就业与再就业工作，关系到人民群众的切身利益与改革进展稳定的大局。___路劳动保障服务中心，下载后可任意编辑坚持为劳动就业服务，大力开发、利用农村劳动力资源，严格法律规范对乡镇、村办企业的劳动管理，保障农民工的合法权益，并探究国有企业和___企业下岗职工、失业职工到乡镇企业就业新途径，成为城乡劳动力双向流动的枢纽。还与少数特别困难的家庭，建立了“定人、定期、定户”的结对帮扶制度，为他们解决实际生活问题、寻找就业门路，真正实现“零距离”服务。一是建立健全职业介绍信息网络。___路社区共有三个村、一个居委会，为了建立有用有效的信息网络，我们保障中心在每个行政村及村办企业中聘用了兼职信息员___名，统计新增劳动力资源，传递用工信息和求职信息，有计划地使富余劳动力得到有序流动。二是开...
