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2024年商务局创建四型机关工作总结

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下载后可任意编辑2024 年商务局创建四型机关工作总结今年以来,我局仔细学习贯彻党的___大精神,全面落实科学进展观,以创建学习型、服务型、创新型、实干型机关为目标,从加强学习、建章立制入手,整顿工作作风,创新工作方法,完善运行机制,努力打造一支思想正、观念新、业务精、能力强、作风硬的干___伍,推动全县商务工作再上新台阶。今年___月,完成外贸进出口总额___万美元,完成市定任务的___%,其中出口___万美元,进口___万美元;新批外资项目___个,实际到位外资___万美元,占全年任务的___%,同比增长___%;内联引资项目___个,到位资金___万元,完成省任务___亿元的___%,同比增加___%;建设标准厂房___平方米,完成全年任务的___%;实现社会消费品零售总额___亿元,比同期增长___%,分行业看,批发业、零售业、住宿业、餐饮业零售额分别增长___%、___、___%;完成加工贸易进出口总额___万美元,完成年任务___%,其中加工贸易出口___万美元,进口___万美元;完成外派劳务输出___人,完成年任务___%中方合同投资___万美元,完成年任务___%。现将创建“四型”机关活动开展情况总结如下:一、加强领导,提高认识,不断增强创建动力我局把创建学习型、服务型、创新型、实干型“四型”机关活动作为一项重要的工作抓好抓实。一是加强领导,明确责任。根据宜办字___文件精神,我局出台了实施方案,成立了领导小组,局长任组长,副局长任副组长,班子其他领导任成员,实行___负总责,班子其他领导分工联系股室,股室具体落实的三级负责制,责任到人,目标明确。二是夯实创建工作基础。将创建“四型”机关活动纳入目标管理,与其它各项工作同部署,同落实,同督查,干部职工公开承诺,践行承诺,做到令行禁止,切实改正敷衍塞责行为,始终围绕工作抓创建,抓好创建促工作。三是严格实施责任追究。加强干部职工管理,实行下载后可任意编辑平常考察与年终考评相结合的管理机制,平常工作中对纪律观念不强、工作作风不实、服务客商不够、工作成效不好的现象,都在每月小结会议上提醒指出,督促改进。年底进行全面考核,对考核优秀的将按责任状兑现奖励,对表现一般的会指出不足之处,提出改进建议,对不合格或贻误工作的将进行通报,并取消其当年评先评优资格。二、加强学习教育,全面推动干部职工队伍建设今年,我局借推动创建“四型机关”活动,全面加强职工队伍建设。一是思想教育先行,向教育要素养。坚持政治理论学习不放松,仔细学___的___...

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