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2024年工会“五必访”制度

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下载后可任意编辑2024 年工会“五必访”制度坚持“以人为本,以温暖入心”,用真情温暖干部职工的心,建立实行“五必访”制度,即:干部职工生病住院必访制度;保障干部职工体检、休假疗养必访制度;干部职工家庭矛盾必访制度;中国传统大节日走访慰问心访制度;干部职工婚丧必访制度。一、职工生病住院及女职工生小孩必访1、职工生病(长期或住院治疗),对患重病在家休养或住院治疗的干部职工或离___干部,进行不定期上门慰问,及时了解掌握情况。由相关科室___人员慰问、探视。对大病住院的干部职工或离___干部,院领导亲自前往看望慰问。工会会同行政领导并代表去看望,送上慰问品。2、女职工生小孩,由女工会主任或委员代表院党政工会登门问候探望。二、职工父母(公、婆、岳父、岳母)去世必访1、职工父母去世,并由院领导及工会主席带队前往哀悼2、职工公、婆,岳父、岳母去世,并由院工会主席或副主席___人员前往哀悼三、职工家庭发生矛盾必访每当单位干部职工家庭发生矛盾时,院工会配合有关行政部门一道上门了解情况,调和双方矛盾,仔细做好思想安慰工作和解决困难、使其安心工作。四、职工家庭遇持殊困难必访职工家庭若遇自然灾害,或家庭主要成员遇重大疾病,意外事故等,导致家庭生活困难,工会协同行政领导前往慰问,并根据规定给予困难补助。五、重大节日必访。关怀离退休院职工和退职的原院领导,凡重大节日(元旦、七第 1 页共 12 页下载后可任意编辑一、国庆节、古尔邦节、春节等)工会会同院领导专程登门看望,了解生活、身体情况,关怀和解决他们的实际问题,送上慰问品。2024 年工会、职代会制度1、职工代表大会是促进公司民主管理制度化、法律规范化、科学化的基本形式,是进一步加强公司民主管理和民主监督的权力机构。职工代表大会由职工民主选举产生,每届任期三年。2、职工代表大会每年召开一次,特别情况可临时决定召开。3、职工代表大会支持公司经理和工会主席依法行使职权,听取公司工作报告、进展建设计划、工作总结;审议公司方针、改革及进展规划、财务预结算报告、重要项目建设等一系列重大问题,并向公司提出建设性意见或建议。4、职工代表大会要在法律规定的范围内行使职权,要全面贯彻执行党和国家的(范本)方针、政策,正确处理好国家、___和职工个人三者利益关系,充分调动职工的主人翁责任感和积极性,努力构建___和谐社会。5、职工代表大会要根据规定程序和职权,敢于负责的对公司和职代会的工作...

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