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2024年工会办公室副主任工作总结

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下载后可任意编辑2024 年工会办公室副主任工作总结我是__年__月被任命为工会办公室副主任的,试用期一年。我的工作职责是,在工会主席领导下,负责工会办公室工作;负责工会内、外部的和谐;做好工__文件、讲演等的建档工作,并负责起草工会局部文字材料;做好文秘工作和接待工作。时间如梭,转霎时,一年的试用期已满。一年来,我时刻牢记领导和我谈话时对我提出的要求和渴望,努力克服自身弱点,不断提高本身素养。在领导和同志们的大力援助和支撑下,较好地完成了各项工作任务,理论水平和工作能力有了必定提高。现将一年来的工作、学习情况总结汇报一、加强政管理论学习,把握必要的政策理论工具,提高解决实际问题的能力。作为一名企业中层干部,必须要深化学___的各项路线、方针、政策,把持必要的政策理论工具,否则,就难以胜任本职工作。因此,在平常的工作中,我非常重视对政治理论的学习,深化懂得党的__届___中、__中全会精神,学习___建设有中国特色___实际和___书记对“___”重要思维。今年___月份,参加了由总公司___处举办的中层干部理论学习班,深化学习了企业思维政治工作、领导干部应具备的素养以及企业管理方面的知识。通过学习,提高了利用理论常识分析问题、解决问题的才能,提高了政策实践水平。更加深化地意识到“___”思想是我党的破党之本、执政之基、力量之源,是新局面下加强党的建设的纲领,同时,也是领导工会___做好各项工作的举措指南。二、加强对工会业务常识的学习,一直进步业务才能。工会工作,看似简单,实际存在很深的学识。为了更快地控制工会业务知识,提高工作能力,我深化学习了《工会法》、《劳动法》、《中国工会章程》等法律、法规;学习有关工会工作方面的文章和论述,并留心做好读书笔记。在企业深刻改革的进程中,增强对建立古代企业轨制的学习,理解古代企业制度的基本知识。今年___月份,我加入了由省总第 1 页共 6 页下载后可任意编辑工会跟省劳动人事厅共同主办的《工资群体协商》培训班。工资调配是职工民众普遍关怀的亲自利益问题,是工会保障工作,也是工会工作的主要组成部分。随着我公司企业改革的不断深化和经营机制的转换,职工民主意识的不断加强,工资___协商会谈必将开展并形成制度。因而,我捉住这次机会,当真学习,努力掌握工资___协商谈判的知识和技巧,为我公司进行工资___协商做好理论上的准备。做___工作,要有较强的写作能力。为尽快提高写作能力,我仔细学习《应用文...

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