- 1 - 全国 2 0 0 9 年 4 月高等教育自学考试 现代管理学试题 课程代码：0 0 1 0 7 一、单项选择题（本大题共 2 5 小题，每小题 1 分，共 2 5 分） 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1．在资本主义以前，无论是奴隶社会还是封建社会，管理最为基本的形式是（ B ）P7 A．社会管理 B．国家管理 C．经济管理 D．文化管理 2．公共管理主体广泛，其中居于核心地位的是（ A ）P13 A．政府 B．非政府公共组织 C．企业 D．非营利性组织 3．梅奥等人认为，提高劳动生产效率的主要途径是（ B ）P49 A．严格劳动纪律 B．提高职工的满足度 C．加强监督制约 D．完善组织机构体系 4．查尔斯·巴贝奇是科学管理的先驱，他特别强调劳资协作，并提出了（ D ）P37 A．计件工资制度 B．计时工资制度 C．差别计件工资制度 D．工资加利润分享制度 5．决策者在决策过程中有规律的或反复出现的决策活动形式被称为（ A ）P80 A．决策模式 B．决策规则 C．决策方法 D．决策要素 6．在决策体制中，负责组织决策方案设计任务的是（ A ）P95 A．决策中枢系统 B．决策咨询系统 C．决策信息系统 D．决策辅助系统 7．在管理思想史上，马克斯·韦伯被誉为是（ B ）P108 A．现代管理之父 B．组织理论之父 C．科学管理之父 D．人际关系之父 8．格林纳认为，组织在聚合阶段后期，层级之间的矛盾不可避免，组织将陷于（ D ）P113 A．失控危机 B．硬化危机 C．领导危机 D．自主性危机 9．人事管理实践中，劳资关系专家及劳资关系咨询出现于（ C ）P140 A．19 世纪末 B．20 世纪初 C．20 世纪 50 年代 D．20 世纪 70 年代 10．职位分类制下，工作性质、权力大小、责任轻重、所需资格条件、工作难易程度基本相当的一个职位序列称为（ C ）P145 A．职等 B．职类 C．职级 D．职系 11．按照领导生命周期理论，当下属的成熟程度进入到较成熟阶段时，领导者应采取的领导方式是（ C ）P192 A．命令式的领导方式 B．说服式的领导方式 C．参与式的领导方式 D．授权式的领导方式 12．在管理方格理论中，(9、1)表示的是（ B ）P184 A．贫乏型领导 B．任务型领导 C．俱乐部型领导 D．战斗集体型领导 13．关于 X 理论与 Y 理论，正确的表述是（ C ）P173 - 2 - A．Y 理论认为下属的...
