下载后可任意编辑“三调联动”工作实施方案范本____年“三调联动”工作计划____年“三调联动”工作的指导思想和目标任务是：以____精神和____为指导，注重以人为本，重在创建，不断创新机制和特色，以加强专业调解队伍建设为重点，加快建立医患、劳资等纠纷新型调处机制，有效整合三大调解资源，实现人民调解、司法调解、行政调解三种调解方式的有效对接，防止和及时调处____纠纷，构建和谐稳定的社会环境
特制订如下工作计划：一、强化____领导，理顺工作关系要根据“三调联动”工作的要求成立领导机构，优化____领导管理机制
县级“三调联动”办要具体负责活动的讨论部署、协调指导、督促检查，要以县乡两级矛盾纠纷调处中心为平台，形成各类____纠纷统一由中心受理、分流、调处、督办、报结、回访的调处机制
使____网络纵向到底，横向到边
县“三调联动”办公室配备不少于____人以上的调解员队伍，各乡镇调处中心专职副主任不少于____名，并提高专职人员的政治待遇和经济待遇
进一步强化村居调解____网络建设，并加强调解员队伍建设
完善运行管理机制，法律规范各项调解工作
坚持和完善领导接待日制度、首问负责跟踪督办制度以及及时协调联席会议制度
二、强化工作重点，创新调处机制今年的重点是三个方面
一是坟山纠纷，二是医患纠纷，三是劳资纠纷
要重点加大以上三种纠纷的调处力度，提高自身调处化解坟山纠纷、医患纠纷和劳资纠纷的能力
各乡镇(街道)每月____一次矛盾纠纷排查活动，并实行“有矛盾包纠纷、无矛盾报平安”的“零报告”制度
建立信息预警机制，及时处理不安定隐患和纠纷激化苗头，第 1 页共 9 页下载后可任意编辑在矛盾纠纷防范调处工作中，实现了情况早知道、工作早到位、问题早解决
三、强化对接机制，发挥职能优势全面深化人民调解、司法调解与行政调解的对接机制
各乡镇____纠纷调处中心要在公安派出所和基层法
