教师师德师风考核制度为全面贯彻《中小学教师职业道德规范》，不断规范教师从教行为，提高何庄小学教师的师德修养，树立学校和教师的良好形象，使全体教师树立教书育人、爱岗敬业、关爱学生、无私奉献的良好风貌
根据上级有关师德建设的文件精神和要求，结合我校实际，特制定师德师风考核评比细则
具体内容如下：一、师德考核领导小组组长：李春美成员：王俊乐、赵青叶、聂黎明二、师德考核评分细则（一）依法执教（10 分）1、积极参加学校组织的政治学习、业务学习，做到不迟到，不早退
如有缺席、迟到、早退或不按时交心得等，一次扣 2 分
2、积极参加学校各项政治活动；按学校要求完成各项政治任务（如：捐款、捐物不主动）；无故不参加政治活动（如升旗仪式、各种会议、外出大型活动等）
每次扣 2 分
（二）爱岗敬业（30 分）1、服从组织或学校的工作安排，态度端正，有奉献精神
如发现不服从分配，不听从学校安排，工作纪律涣散；有损学校形象的语言行为；上班时间做与工作无关的事情；工作情绪化，语言冲动，对工作造成影响；见有损学校利益的事情采取事不关已的态度
每次扣 5 分
利用上班时间玩游戏、上网聊天、看视频节目、听歌曲等与工作无关的事
2、教学认真负责，认真钻研教材，严格执行学校教学常规管理要求
违反以上要求的每次扣 5 分；无故旷工，每次扣 5分
（三）热爱学生（10 分）1、不体罚和变相体罚学生，不得讽刺挖苦学生，如发现一次或举报查实
一次扣 3 分
2、不得偏爱学生，不得歧视差生，更不得随意赶走和把学生赶出教室
如发生一次或举报查实，一次扣 5 分
（四）严谨治学（10 分）1、每位教师必须认真参加教研活动
如：无故不参加
一次扣 3 分
2、坚持继续教育学习，每位教师都应参加市、县、校组织的各类培训学习
如：无故缺席或达不到规定要求的，拒绝参加者按有关规定进行处理
一次扣 2 分
