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《管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位设置与管理实施细则》

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福建商业高等专科学校 闽商专人字„2010‟ 8 号 关于组织讨论《管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位设置与管理实施细则》的通知 各处(室)、系(部),馆、中心: 现将 《管理岗位设置与聘用管理实施细则》(讨论稿) 、《专业技术岗位设置与聘用管理实施细则》(讨论稿)、《工勤技能岗位设置与聘用管理实施细则》(讨论稿)印发给你们,请认真组织讨论,并将讨论结果在9 月14 日前书面报到人事处,以利于对《实施细则》进一步修改。 附件:1、《管理岗位设置与聘用管理实施细则》(讨论稿) 2、《专业技术岗位设置与聘用管理实施细则》(讨论稿 ) 3、《工勤技能岗位设置与聘用管理实施细则》(讨论稿 ) 二 O 一 O 年九月六日 主题词:人事 岗位设置 聘任 通知 福建商业高等专科学校人事处 2010年 9月 6日印发 附件 1: 福建商业高等专科学校 管理岗位设置与聘用管理实施细则(讨论稿) 为深化人事制度改革,建立健全我校岗位设置管理制度,实现我校人事管理的科学化、规范化和制度化,根据国家人事部颁发的 《事业单位岗位设置管理试行办法》( 国人部发„ 2006‟70 号)及其《实施意见》(国人部发„2006‟ 87 号) 、省委办公厅颁发的《福建省事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》(闽委办„ 2008‟ 7 号)等文件精神,结合我院实际情况,特制订本实施细则。 一、管理人员岗位聘用的范围 学校党政机关管理人员;各系专职党政管理人员;教辅部门党政管理人员。 党政、教辅部门中专业性强的财会、实验、图书、卫生等岗位按专业技术岗聘用。 专职辅导员按教师岗位聘用。 二、岗位设置 我校管理岗位分为6 个等级,即四至九级职员岗位,依次分别对应现行的厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员。 管理岗位数占全校岗位总量14.9%。学校各等级管理岗位严格按照省委编办核定的编制设定岗位,即: 即四级2 个(厅级副职);五级5 个(处级正级);六级33个 (处级副职); 七级37 个 (科级正职); 八级20 个 (科级副职),九级18 个(科员)。 管理岗位中,双肩挑岗位51 个,分别为:书记、校长、分管教学副校长、分管科研副校长、其他校党政领导(3 名) 、党政机构正副职(有承担教学任务,22 名) 、教学系、公共教学部主任及教辅部门主任(14 名) 、教学系部党总支书记(有承担教学任务,8 名) 。附设专业技术岗位的管理岗位为50%,为57 个。附设专业...

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