下载后可任意编辑2024 年移动通讯公司精神文明工作总结移动通讯有限公司精神文明工作总结—浪尖弄潮竞风流___移动通信分公司隶属于___移动通信有限责任公司大理州分公司，经营“135、136、137、138、139”gsm 数字移动电话。在争创“世界一流通信企业”战略目标指引下，充分发扬“改革创新、只争朝夕、艰苦创业、团队合作”的企业精神，坚持“沟通从心开始”的服务理念，以“追求客户满意服务”为宗旨，真正做到“创无限通信世界、做信息社会栋梁”。自___年___月中国移动与中国电信分离独立运营以来，已走过了五个春秋，我公司始终把建立优秀的企业文化，塑造卓越的企业品牌，创建世界一流通信企业作为坚定不移的奋斗目标。优秀的企业文化是良好企业形象的基石，企业形象的塑造过程是企业文化建设的外部体现。文化建设锻造内力，形象塑造磨练外功，内外兼修将成为中国移动通信塑造卓越品牌和迈向世界一流通信企业的动力源泉。几年来，我们始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，以___理论及“___”重要思想为指导，深化贯彻落实党的___大精神，把___精神文明建设融入企业的各项工作之中，不断加强___建设和队伍建设，使两个文明建设同步进展。在企业精神文明建设上我们主要做了以下几方面工作：一、以“___”重要思想为指导，深化学___的___大精神党的___大的召开，标志着我国进入了全面建设小康社会，加快推动___现代化新进展的阶段。面对新的机遇和挑战也给我们企业的工作带来新的变化和要求。结合本公司的工作实际，在移动通信市场竞争更加激烈、通信技术进展更加迅速、广阔用户对通信服务要求更高的今日，我们确立的指导思想是：高举___理论和“___”重要思想伟大旗帜，全面贯彻落实党的___大精神，围绕“持续为社会、为企业制造更大价值”为中心开展工作。以“创世界一流通信企业”为目标，以服务为根本，下载后可任意编辑以创新为动力，团结全体员工，为我县全面建设小康社会，加快推动___现代化建设进程作出新的贡献。二、开展创建“学习型企业，争做知识型员工”活动党的___大明确把建设全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面进展作为全面建设小康社会的重要目标。因此，不断提高广阔员工的思想道德素养、科学文化技术素养和健康素养，既是全面建设小康社会的重要内容，也是实现我公司员工队伍全面进展的根本需要。为适应社会大环境的需要，我公司工会在全公司上下掀起了一股员工学习的热潮。通过开展形式多样的主题教育活动、...
