下载后可任意编辑内部公司会议方案范本公司内部沟通____主题：做好公司职能工作的几个要素时间：____年____月____日地点：____层大会议室人员：谢总、总部及事业部 hr、行政部、总部客户部共____人____：由谢总和集团人力、行政、总部客户部各位同事沟通“做好公司职能工作的几个要素”。此次沟通共____位同事参加，其中谢总朴实而深刻的话语使大家感悟颇深，今日的沟通主要由于行政部、客户部及人力资源有很多共性的东西：跟人打交道、服务型、监管性等，共分为八个要点：二、热情。有的人说我挺有热情。实际上热情和____是人的生活的一种状态。自己在无论什么样的状态，你都要活得很快乐。别遇到什么情况，自己就先萎靡不振。自己的状态处于不快乐的状态，会给别人一种疲乏不堪的感觉。你特疲乏的时候，可以选择通过选一套很好的衣服、画个妆、运动一下这些方式来做调整。做一个有味道的人，其中就是要有感染力。出现在任何一个陌生的场合，要给别人留下一个很好的印象，而不是不合群，应该是状态很好。就是要不断的说服自己。同样一份工作，机械的做和有____的做效果肯定不一样。首先你要想通了这件事是你不同意做的，但是是必须的做，所以就先得调整自己。遇到这种烦心的事，谁来解决。你自己很不快乐，就会影响到家庭和同事。我认为这也是可以调整和包装的。每个人都会有一些小情绪。你不喜爱做的事，情绪停留在无奈的状态，你做这件事的时候就容易出错，要不就做的很烦躁。当然前提是你必须做，而且必须得做好。人的思维是正向和反向，我们做事第 1 页共 8 页下载后可任意编辑的时候要从正向来看。人带着____来做的时候，就会有很多创意和想法。包括在部门里头，这个人每天都不兴奋，每天跟这种人在跟前，你觉得跟这样的人有味道么。一个有味道的人就是能使同事之间够获得正向影响的人。每个人都希望自己的职业进展的很好，不是挣了____就成功了，而是你内心觉得干这件事很快乐、很欢乐就是成功，这你自己内心对这份工作的认可。第三个就是态度，我们不断在提阳光心态我们这种的正向思维其实对大家都有很大的帮助。我们自己有很多老师，有多少老师值得你们去记忆。像我常常说的那个老师，家里出了那么大的变故，但她永远都是微笑的在面对生活的，她这样的生活态度真的是很让人敬佩。我们应该有任何事情是打不垮我们的这样的态度。一个人能够不断的去影响别人，就会让别人觉得特别敬佩他。精神世界的丰富、对生活的认可很重要。我们作为...
