企业法律工作存在的问题以及改进措施 随着市场经济的不断发展，整个社会的法律意识不断提高，企业所涉及的法律事务也越来越多。本文针对企业法律工作中存在的普遍问题和产生原因，进行了深入分析和探讨，并提出了有效的改进措施，使企业不断增强防范和化解法律风险的能力，促进企业持续、稳定、健康发展。 一、目前企业法律工作普遍存在的主要问题 随着我国法制建设的不断加强，企业法律工作也从无到有，从弱到强，逐渐走向规范，但仍有一些企业法律工作不到位，给企业带来经常性的法律风险，企业法律工作普遍存在的问题主要表现在以下几个方面。 第一，对法律工作认识不到位，企业法律工作严重滞后。 当前，我国正处在法制社会建设的进程中，企业管理者对法律工作的重要意义认识不足，法律风险防范意识不强，企业法律工作严重滞后。如合同签定前不进行法律风险评估、重大决策和规章制度制定没有专业法律人员参与把关、不认真履行已经生效的合同和法律裁定，给企业造 成 了不应 有的损 失 。 第二 ，对法律工作的职 责 认识出现偏 差 。 随着整个社会法律意识的不断增强，大多数 企业都 设立 了专（ 兼 ）职 法律工作机 构 ，聘 用 了专（ 兼 ） 职 法律工作人员，但有些企业对法律 工 作 机 构 和 人 员 的 职 责 界 定 不 清 ，认 为 法 律 工 作 完 全 由 法 律 专（ 兼 ）职 人 员 来 完 成 ， 其 他 人 员 不 用 参 与 法 律 管 理 工 作 ， 使 法 律 工 作 浮 在 表面 ， 不 能 与 企 业 日 常 管 理 工 作 紧 密 结 合 ， 造 成 了 企 业 法 律 风 险 多 发 、常 发 的 现 象 。 第 三 ， 法 律 专 业 知 识 匮 乏 ， 法 律 工 作 不 能 很 好 开 展 。 我 国 法 制 工 作 是 在 市 场 经 济 发 展 过 程 中 不 断 完 善 的 ， 而 企 业 管 理 者没 有 充 分 认 识 到 法 律 工 作 的 重 要 性 ， 未 能 很 好 的 学 习 法 律 专 业 知 识 ，对 法 律 法 规 的 理 解 不 深 ， 甚 至 出 现 法 律 知 识 盲 点 ， 法 律 素 养 不 高 ， 法律 工 作 水 平 较 低 ， 使 法 律 工 作 不 能 很 好 地 开 展 。 第 四 ， 企 业 法 律 专 业 人 员 配 备 数 量...
