一、目的： 为了树立良好的企业形象，维护企业财物和员工的安全，特制定本制度
二、适用范围： 本公司所有保安人员
三、权责 管理部负责本制度的制定、修改及执行的监督；总经理核准执行； 四、值班规定： 1、各岗位保安应着制服,保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责； 2、热情接待来访人员，总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好； 3、督导员工打卡，按规定穿工衣，记载员工出勤情况； 4、坚守岗位，不擅离职守,因事离开岗位时必须有人代班，无关人员不得进入保安室； 5、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事，监守自盗
6、不定时巡察厂内各区域，包括各楼层水、电源开关及仓库物资，保证重要区域的安全，防止意外事件的发生； 7、厂内如发生民事纠纷，应及时劝阻和制止，并及时报告保安队长或管理部处理； 8、保持保安室、公告栏、打卡机及厂门的清洁卫生； 9、早上 7:00 打开写字楼及办公室大门，晚上 12：00 锁赛季写字楼大门、办公室大门及通向生产部的小门，于生产部上班前一小时打开生产部的大门； 10、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察,发现问题及时向上级报告处理，对因工作失职，给公司造成损失者，追究当班保安责任
五、门禁制度 (一)人员进出管理 1、节假日及上班以外时间，如果公司生产部没加班,保安应阻止员工进入生产部及仓库，其它特殊情况须经相关部门审核登记方可进入
2、员工上班时间出厂应持管理部开出的《员工外出准行条》,有携带物品时，须有负责人检查，无放行条时，保安有权制止其外出
（特殊情况应记入值班记录表备底
3、员工应自觉维护厂内及宿舍环境卫生,保安有权制止乱扔果皮、纸屑等杂物垃圾的行为，包括在厂里边走边吃东西的行为； 4、被公司开除及离职人员,保安应凭批准后的放行条给予放行，并严格检查其行李物品，严禁携带任何具有本公司标志的物品及其它公司财物，
