关于农民工工资支付情况的自查报告 XX 人力资源和社会保障局： 根据《人民政府办公厅关于开展解决拖欠农民工工资问题专项督查的通知》文件精神要求，现将我局农民工工资支付情况自查汇报如下： 一、领导高度重视 我局认真贯彻落实《通知》文件精神，高度重视，精心安排，充分认识解决拖欠、克扣农民工工资问题的重要性，积极预防和处置突发性和群体性事件，构建和谐劳动关系，保障农民工合法权益。由我局主要领导组织召开专题会议，下属 7 个事业单位主要领导及分管领导参加会议，传达会议精神。 二、工作具体措施 为了能让农民工按时、足额领取工资，我局在工程施工、划拨款时采取了如下措施： 1、成立了农民工工资落实小组，专门调查、协调、解决农民工工资拖欠、纠纷等问题；设立了绿色通道及意见箱，农民工有意见或 事情可 以 直 接 投 诉 。 2、用 工单位与 我局下属单位签 订 不 拖欠农民工资的承 认书 ，承 认绝 不 出 现施工单位拖欠民工工资现象 ；敦 促 用 工单位开设专 门账户专人专管，保证工程款的专款专用；采取“举证责任倒置”办法，即由用工单位举证，用人单位拿不出工资发放证据视为欠薪。 3、规范施工单位用工和工资支付行为，推进劳动合同制实施，用人单位招用农民工都依法订立劳动合同，明确权利义务。 4、建立工资支付监控制度，定期（在节假日结点实行日报，平时实行周报）向劳动保障部门报送农民工工资支付情况；每次划拨工程进度款后，我局安排专人通过电话或者到施工现场，通过与农民工现场交流，了解民工工资的发放情况；每次划拨工程进度款时，由施工单位提交盖鲜章的民工工资资金流向证明；在工程竣工验收合格后，由施工单位发布竣工公告，且在 15 日内无民工工资、机械材料等纠纷，再支付工程尾款。 5、建立农民工工资保障金预留制度，我局在施工单位缴纳的保证金中预留一定数额作为民工工资保证金，以保证农民工工资不因单位资金状况被拖欠。 6、建立聘请的短期流动农民工相关 记 录 台 账，我局下 属 单位如 区 园 管处 ，根 据农民工动态 台 账由单位财 务科 现场发放农民工工资，不经 过中间 流程，确保了工资能 够 按 时、足 额发放到每位农民工手 中。 通过以上措施，我局未发生一起拖欠工程项目民工工资情况。 三、存在的问题及下步工作打算 解决拖欠农民工工资问题历来是工作的重中之重，因此我们将进一步提高认识，把拖欠民工工资作为首...
