1 合作与共赢试题库（参考） 一、单选题 1、(D)是未来产品的发展方向。 A、一构一功 B、多构一功 C、多构多功 D、一构多功 2、在社会学家中，最早阐述"和谐"思想的是(B)。 A、迪尔凯姆 B、奥古斯特·孔德 C、孔茨 D、斯宾塞 3、集体主义价值观构建的哲学基础是(D)关于"人的本质论"。 A、恩格斯 B、列宁 C、康德 D、马克思 4、(A)是成功的要害。 A、准确定位角色 B、冒险 C、创新 D、实验 5、在人际来往活动中通常表现为以自我为中心的心理态度模式是(C) A、我欠好—你好 B、我欠好--你也欠好 C、我好--你欠好 D、我好--你也好 6、当今社会(D)是道德的基石。 A、友爱 B、善良 C、合作D、诚信 11、世界范围的综合国力的竞争，实质上是(A) A、科学技术的竞争 B、市场竞争 C、经济竞争 D、文化竞争、 12、"合作"是源于以集体主义为哲学基础的(D)假设。 A、经济人 B、复杂人 C、自我实现人 D、社会人 12、有人认为，人在世界上感应最复杂、最使人困惑的东西是(B) A、合作B、人际来往 C、竞争 D、物质利益 13、要协调好于服务对象之间的人际瓜葛，最根本的是要(A) A、缩短双方的心理距离 B、关注公众的需要 C、不断听取意见 D、提高服务质量 14、(A)是人际来往的第一原则。 A、真诚 B、尊重 C、平等 D、宽容 15、(D)是语言的调味品。 A、含蓄 B、简练 C、生动 D、幽默 16、(B)是传统组织内最主要的一种沟通方式。 A、平行沟通 B、下行沟通 C、上行沟通 D、正式沟通 17、由于人对信息的分析处置惩罚能力和思维取向的不同而孕育发生的障碍称之为(D) 2 A、个人违景障碍 B、文化违景障碍 C、记忆能力障碍 D、思维能力和方式方面障碍 18、自我管理型团队是以(C)为中心并由成员指导的。 A、领导 B、领导团队 C、成员 D、领导集体 19、(D)是团队合作的最高境界。 A、团队精神 B、个性飞扬 C、协同合作 D、凝聚力 20、孕育发生绩效反差的主要缘故原由是(B) A、员工定位不合理 B、合作障碍 C、互相推诿 D、互相排斥 21、(C)是组织管理的魂灵。 A、协调 B、领导 C、沟通 D、组织 22、(D)是工作的内动力，是做好多项工作的前提。 A、危机意识 B、学习意识 C、创新意识 D、责任意识 23、西方思想家中，(B)是提出了抱负国的思想。 A、傅立叶 B、柏拉图 C、欧文 D、毕达哥拉斯 24、(C)是互动、相互依赖的元素集，是整个系统科学中最基本的概念。 A、要素 B、...
