1 中 国 邮 政 储 蓄 银 行 吉 林 省 分 行 二 级 支 行 各 岗 位 人 员 岗 位 职 责 与工作标准 支 行 长（负责 人 ）岗 位 职 责 1、严格贯彻执行国家法律法规。 2、对支行的经营发展负总责，组织好支行各项业务的营销工作，全面完成各项经营指标计划。 3、对支行的安全与风险管理负总责，组织好安全与风险防控工作，杜绝各类安全及风险案件的发生，所在支行风险评价要达到三级以上。 4、负责支行的业务管理工作。合理安排作业组织，抓好各项业务管理制度及业务流程的落实执行工作。完成规定的检查指导任务。 5、负责支行的服务管理工作，带领全体员工执行相关岗位服务规范，建树邮储银行良好的社会形象，客户满意度达标。 6、负责带好员工队伍，率领和督导员工认真履职，努力带出一支素质高、纪律好、能力强的员工队伍。 7、按规定对相关业务交易授权，落实三级权限管理制度。 8、认真执行《二级支行长（负责人）工作标准》（试行）。 9、因故不在岗时，转授权给综合柜员。需连续转授权三天以上 的，须经业务主管部门批准。综合柜员不在岗时，代行综合柜员职责。10、完成上级领导交办的临时任务。 2 支 行 长 （ 负 责 人 ） 工 作 标 准 （ 试 行 ） 二 级 支 行 长 是 二 级 支 行 的 领 导 核 心 ， 对 二 级 支 行 的 经 营 管 理 、 安全 与 风 险 防 控 、 业 务 管 理 、 服 务 质 量 管 理 和 员 工 队 伍 建 设 工 作 都 要 负总 责 ， 因 此 ， 支 行 长 的 工 作 质 量 直 接 影 响 着 该 支 行 的 整 体 管 理 水 平 ，对 支 行 的 经 营 发 展 、 安 全 运 营 有 着 至 关 重 要 的 作 用 。 为 进 一 步 提 高 支行 长 的 管 理 水 平 、 工 作 能 力 与 工 作 效 率 ， 切 实 加 强 全 省 二 级 支 行 管 理 ，根 据 《 支 行 长 岗 位 责 任 制 》 及 相 关 业 务 管 理 规 定 ， 制 定 本 工 作 标 准 。 一 、经营管理工 作 标 准 1、 建 立 经 营 管 理 责 任 制 ， 组 织 和 带 领 员 工 积 极 发 展 业 务 ， 完 成上 级 行 下 达 的 各 项 经 营 指 标 计 划 ， 履 行 经 营 工 作 第 一 责 任 人 的 职...
