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Dongguan Anwell Digital Machinery Co., Ltd. 东莞宏威数码机械有限公司 员 工 继 续 教 育 管 理 办法 编号:QW -HR-024 第 一 条 目 的 : 为 适 应 公 司 快 速 发 展 的 需 要 , 培 养 人 才 , 公 司 鼓 励 员 工 进 行 继 续 教 育 , 为 规 范 相 关 行为 , 使 继 续 教 育 持 续 、 有 效 的 实 施 , 特 制 订 本 管 理 办 法 。 第 二 条 内 容 : 员 工 继 续 教 育 主 要 指 公 司 安 排 或 个 人 申 请 的 厂 外 培 训 教 育 活 动 , 不 包 括 公 司 内 部 的 培训 教 育 , 主 要 分 为 以 下 几 类 : ( 一 ) : 公 司 安 排 , 因 工 作 需 要 , 由 公 司 人 力 资 源 部 或 公 司 领 导 直 接 安 排 的 外 部 培 训 ; ( 二 ) : 个 人 申 请 , 个 人 因 工 作 或 自 身 发 展 的 需 要 , 申 请 参 加 的 各 类 继 续 教 育 , 包 括 : 1、 办 理 上 岗 证 、 资 格 证 等 ; 2、 参 加 职 称 晋 升 考 试 ; 3、 参 加 与 本 职 业 相 符 的 短 期 专 业 培 训 ; 4、 员 工 自 行 参 加 各 类 培 训 班 学 习 ; 5、 学 历 教 育 。 第 三 条 基 本 规 定 ( 一 ) : 副 主 管 级 及 以 上 员 工 可 优 先 参 加 外 训 。 ( 二 ) : 各 部 门 可 以 部 门 为 单 位 申 请 参 加 外 训 。 ( 三 ) : 在公 司 服务6 个 月以 上 的 员 工 可 申 请 个 人 参 加 外 训 。 ( 四) : 在公 司 工 作 期 间参 加 学 历 教 育 的 毕业 后公 司 按比率支付学 费。 第 三 条 操作 方法 ( 一 ) : 外 训 管 理 1、 外 训 费用超过相 应 标准的 , 培 训 前必须与 签订 培 训 协议, 就培 训 费用分 摊、 培 训 后服务年限等 内 容 做出约定 。 2、 费用标准: 普通职 员 500 元以 内 、 副 主 管 /主 管 级 1000 元以 内 、 副 经理 /经理 级 以 上 2000元以 内 。 3、 服务年限标准: 以 超出标准费用部 份对应 相 应 年限; 超出费用 服务年...

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