企业专项整治工作简报12月1日上午，20XX企业召开了“庸懒散浮拖”问题专项整治动员部署会议，传达学习市委“庸懒散浮拖”问题专项整治工作会议精神，安排部署全队专项整治工作。会议强调，全队干部职工要思想上高度重视，把此次专项整治工作做为提升能力、服务发展的良好契机。要在治“庸”上重点整治业务水平不高、xx能力不强等问题；要在治“懒”上重点整治研究问题坐而论道、xx数据闭门造车等问题；要在治“散”上重点整治纪律意识淡薄、工作作风涣散等问题；要是在治“浮”上重点整治基础工作不牢、源头数据不实等问题；要在治“拖”上重点整治xx数据发布不及时、xx信息更新不迅速等问题。并以此持续深入整顿机关作风，端正思想、纠正错误、团结同志、开拓进取。二是成立领导小组，强化组织领导。成立了由队党组书记、队长任组长，纪检组长、副队长任副组长的专项整治工作领导小组。由纪检组长具体牵头负责，领导小组下设办公室及督查室，确保各责任科室和个人密切配合，通力协作，共同推进活动深入开展。并按照《xx市开展庸懒散浮拖问题专项整治工作方案》结合20XX队实际研究制定了《20XX队开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作实施方案》，对全队开展专项整治工作进行了具体安排部署，确保各项整治工作落到实处、取得实效。三是强化督察督办，从严执纪问责。认真执行《20XX队请假考勤制度》、《20XX队督查督办制度》等规章制度，在系统内网主页开辟督察督办专栏，对单位内部管理及重点工作落实情况等内容实行月初计划、按周督查、月末通报、上网公示，督查结果将作为年终目标考核、干部评先树优的重要依据，进一步营造激励有效、约束有力的制度环境，力求实现“治庸提能力、治懒振精神、治散正风气、治浮求务实、治拖增效率”。第1页共1页
