学校 外国专家管理制度 一、基本制度 （一）管理总则 第一条 随着学校的外事工作不断发展，学校与国际间的交流合作的增多，为使外事人员的工作规范化，加强外事工作管理，特制定本工作制度。 第二条 外事工作坚持统一领导原则，必须在授权范围内开展，贯彻党中央制定的统一的对外政策，服从湖南省对外工作的总体部署。 第三条 外事工作总原则 （一）坚持“四项基本原则”。 （二）外事无小事：在外事工作中不允许出现任何问题，保证万无一失。若出现问题，必须实事求是逐级请示，并书面上报。 （三）内外有别：外事工作尺度坚持内外有别。 （四）外事授权有限：办事要遵守国家有关的政策和制度，没有自由发挥的空间。 （五）及时请示汇报：问题出现的第一时间先电话汇报，然后递交文字材料，报告处理结果。 （二）外事工作的主要事项 第四条 聘请：本着“积极而有计划” 的聘请原则，广开渠道，择优选聘，实事求是，量 力 而行 。把 好 质 量 关，认 真 研 究 人选材料，加强与对方 联 系 ，严 格 审 查 ，确 定外教 有良 好 的职 业 道德 ，能 遵守中国的教育制度、法律、法规，做到教书育人，为人师表后方可正式聘请。 第五条 合同：为使学校与外教双方有序的合作，明确责任，保护双方的利益，在外教来华或到职前必须签定正式合同，合同内容依外专局有关规定及学校实际情况而定。 第六条 宿舍设备：学校按外专局有关要求及学校实际情况，提供住房及室内生活设备，在外教进住居室前，校方须将室内打扫干净，设施、设备摆放得当，床上用品每年更新一次。电器及家具保证处于良好状态，上、下水、电话、宽带通畅、无故障。住户可免费使用，使用中力求合理，可视自己的爱好与习惯增添设备。 第七条 迎接：根据合同规定，新聘教师到职前，学校派人去长沙迎接。由相关部门领导及人员安排 好迎接方式并 安排 好其 生活。 第八 条 教学安排 ：原 则 上由英 语 部安排 ，教务 、年级 组 协 助 监督 ，必须按合同要求，最 大 限 度地 发 挥 外教的作用，每学期 由学校组织 进行 一次教学质 量 评 估 。 第九 条 解 决 生活困 难 ：外教在校工 作期 间 ，如 生活上有困 难 或不 便 ，可直 接找 外事 负 责人员，有关人员应 尽 快 帮 助 解 决 ，学校应 及时 帮 助 办 理各 种 证件 、邮 件 等 。 第十 条 离 任： 做好外教离...
