学校校长聘用合同协议书（标准版本） 1 合同编号： 学校校长聘任合同 甲 方： 乙 方： 签订日期： 学校校长聘用合同协议书（标准版本） 2 甲方: (以下简称甲方) 乙方： (以下简称乙方) 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条 合同期限 合同有效期： 自 年 月 日 至 年 月 日止。合同期满，聘用关系自然终止。 第二条 受聘岗位 xx 佳音英语学校校长 第三条 工作目标责任及要求 工作目标责任：2018 年 月 日至 2018 年 月 日招生人数达到 100 人以上。学生流失率控制在 5%以内。成本费用预算：广告、宣传费用全年控制在 10 万元，人员工资：25 万/年，招待费用、差旅费、办公费：3 万/年，招生提成支出：2 万/年。 工作要求： 1、对上级教育行政部门负责，对学校全面工作负责。 ２、制定学校的发展规划和年度计划，协调组织实施并进行监督检查评估。 3、建设学校文化及绩效考核；主持学校行政办公会议，研究部署各方面工作，做出决策形成决议； 4、拟定学校基 本管 理 制度，制定学校具 体 的规章 并贯 彻 落 实。汇 编 公司 各项 制度，监督检查各部门执 行的情 况 。 5、企 业 文化宣导 ，增 强 员工的企 业 归 属 感 。为 符 合条 件 的员工办理养老保险、住房公积金等相关福学校校长聘用合同协议书（标准版本） 3 利。 6、按学校章程自主管理学校，努力提高办学水平 7、合理配置和正确使用学校的各种资源，充分发挥人财物和信息的作用 第四条 岗位工作基本条件 应当符合以下基本条件： （一）具备教师资格； （二）有较好的政治、业务素质和良好的品行； (三)从事教育、教学工作五年以上，具有较强的组织管理能力；一般应具有大学专科及以上文化程度、中级以上专业技术职务； (四)身心健康； (五)符合岗位需要的其他条件。 详见附件《校长岗位说明书》 第五条 岗位工资报酬及社会保险和福利待遇 （一）区域经理的薪酬计划：底薪6000 元/月，安排住宿。对于区域负责人实行年薪制。具体如下： 一年内学生人数指标达到200 人，年薪10 万，年底补发工资差额部分。 一年内学生人数指标达到500 人，年薪15 万，年底补发工资差额部分。 一年内学生人数指标达到800 人，年薪20 万，年底补发工资差额部分。 区域负责人运 营 期 间 当学生人数达到1000 人时 公 司 开 设...
