1 富强煤矿“千人岗位大练兵、千人技术大比武、 千人技能大提升”活动实施方案 为 贯 彻 落 实 吉 煤 集 团 “决战百天”会议精神，响应集 团 公司“千人岗位大练兵、千人技术大比武、千人技能大提升”活动要求，全面提高员工技能素质，夯实 安全基础，促进我矿各项恢复建设工程安全快速推进，顺利完成我矿 2011 年各项生产工作任务，经矿班子研究决定在全矿开展“千人岗位大练兵、千人技术大比武、千人技能大提升”系列活动，现将活动有关要求通知如下： 一、活动意义 此次活动从我矿发展需求出发，立足我矿员工队伍新、新工人多的实 际情况，通过技能比武活动，评选出优秀员工作为“名师带高徒”的候选人，通过“师徒传帮带”活动，加强对新员工的培 养 ，建设一 支 素质高，能力 强，符 合 我矿建设发展需要的队伍,进而 推动我矿职 工素质的全面提高，为 我矿安全快速建设发展培 养 人才 ，奠 定基础。 二、活动目标 充 分 发挥 我矿己 有的骨 干 员工的作用 ，开展以 师徒结 对 为主 要形 式 的传帮带活动，加快对 年青 员工的培 养 ，使 年青 员工尽 快成长 ，不 断 充 实 骨 干 员工队伍，同 时 通过活动的开展，在相 互 切 磋 技艺 中 不 断 提高各自 的理 论 水 平 、技能水 平 。 三、活动主题 千人岗位大练兵、千人技术大比武、千人技能大提升 四、活动时间 2011 年 10 月 6 日 — — 2011 年 12 月 31 日 2 五、活动范围 全 矿 干 部 员 工 ， 重 点 机 电 人 员 六、活动原则 结 合 实 际 的 原 则 。 各 单 位 要 对 本 单 位 员 工 的 技 术 素 质 情 况做 深 入 的 调 查 了 解 ， 切 实 掌 握 各 员 工 的 技 能 水 平 ， 结 合 员 工 的实 际 情 况 有 的 放 矢 的 开 展 此 次 活 动 ， 以 此 次 活 动 为 契 机 发 挥 优秀 人 才 的 传 、 帮 、 带 作 用 ， 提 升 年 轻 员 工 的 技 能 水 平 ， 促 进 全矿 员 工 整 体 技 能 水 平 的 提 升 。 因 材 施 教 的 原 则 。 各 单 位 要 制 定 相 应 的 岗 位 标 准 ， 根 据 标准 将 员 工 的 技 能 水 平 分 出 层 次 ， 对 不 同 水 平 的 员 工 进 行 向 的 培训 、 学 ...
