1 《公共管理学》教学大纲 第一章 导 论 第一节 公共管理的内涵与演进 一、公共管理的内涵 二、公共管理的演进 三、公共管理的实质内容 第二节 公共管理学的形成与发展 一、公共管理学的形成 二、公共管理学的发展 第三节 公共管理的研究途径 一、研究途径的背景介绍 二、公共政策途径（P途径） 三、工商管理途径（B途径） 四、研究途径整合 第四节 新公共管理运动 一、 新公共管理运动概述 二、 典型国家的新公共管理改革 第二章 公共管理的主体 第一节 政府及其职能 一、政府的范围 二、公共管理中的政府角色 三、政府的各项职能 2 四、公共管理中政府管理手段的调整 第二节 第三部门及其功能 一、第三部门概述 二、第三部门的组织类型 三、第三部门的基本特征 第三节 公共企业及其作用 一、公共企业的涵义和分类 二、公共企业的作用 三、公共企业的发展趋势 第三章 公共部门战略管理 第一节 公共部门战略管理的意义 一、战略与战略管理的概念 二、战略与战略管理的特性 第二节 公共部门战略管理的过程 一、战略管理划的步骤 二、战略管理过程中的重要环节 第三节 公共部门战略管理的规划 一、战略规划的特点和主要内容 二、SWOT分析法 第四节 优化公共部门的战略管理 一、公共部门实行战略管理的限制因素 二、优化公共部门战略管理的途径 3 第四章 公共政策管理 第一节 公共政策概述 一、公共政策的含义 二、公共政策的特征 三、公共政策的功能 四、公共政策的主体 第二节 公共政策制定 一、公共政策问题认定的含义 二、公共政策规划 三、公共政策合法化 第三节 公共政策执行 一、公共政策执行的含义与意义 二、公共政策执行的过程与手段 三、公共政策有效执行的影响因素 第四节 公共政策评估 一、公共政策评估的含义和功能 二、公共政策评估的类型和标准 三、公共政策评估的步骤和方法 四、公共政策评估的障碍 第五节 公共政策终结 一、公共政策终结的含义和意义 二、公共政策终结的类型和方式 三、公共政策终结的障碍 4 四、公共政策终结的策略 第五章 公共组织管理 第一节 公共组织概述 一、组织的涵义和特征 二、公共管理组织的涵义和特征 三、对公共组织涵义的总结概括 第二节 公共组织的结构与体制 一、公共组织的一般结构 二、公共组织体制 第三节 传统科层组织及其困境 一、韦伯的科层制组织的特征 二、传统的官僚组织...
