1 -标 题 董事长岗位职责 编 号 页 码 共 1 页 修 改 第 1 次 2015．3 2 2015． 3 2015． 3 审 核 /日 期 2015． 3 批 准 /日 期 修 改 人 集体 修 改 处数 全文 修 改 /日 期 2015． 3 标 题 董事长秘书助理岗位职责 编 号 页 码 共 1 页 修 改 第 1 次 3 1、 负责起草股东大会、董事会会议纪要，整理会议内容文件，及时传达。 2、 负责组织起草董事长的重要讲话及工作会议的主报告。 3、 负责整理、收集公司各阶段工作总结和其它正式文件。 4、 协助董事长做好日常接待、来信、来访等有关事宜。 5、 协助董事长做好日常管理工作，及时承办公司高层递交董事长批阅的请示、报告和计划等，并按批示的意见及时下达、处理。 6、 负责安排董事长出席公司工作会议及各项重要活动。 7、 负责管理好董事长所需的各种文件和资料。 8、 完成董事长交办的其它事务。 编 制 /日 期 2015． 3 审 核 /日 期 2015． 3 批 准 /日 期 修 改 人 集体 修 改 处数 全文 修 改 /日 期 2015． 3 标 题 总裁岗位职责 编 号 4 页 码 共 1 页 修 改 第 1 次 1、 领导公司的经营和日常管理工作、组织和实施股东会及董事会各项决议； 2 、 参与制定公司发展战略规划。 3 、 组织编制年度“工作计划”和“工作目标”。 4 、 负责组织编写各项投资计划书和投资方案书。 5、 负责公司的中层团队建设、规范内部管理。 6、 制定公司部门岗位机构设置方案和各项管理制度。 7、 审批公司招聘的管理人员和专业技术人员。 8、 审定公司各项管理规章制度。 9、 审定公司工资奖金提成分配方案。 10、 审定各类经济责任方案并组织实施。 11、 审批以公司名义发出的各项文件。 12、 召集并组织召开总裁、总经理办公会议，监督和协调各部门的工作。 13、 不定期参加各部门、项目处、分公司的专题会，总结工作、听取汇报。 14、 不定期与第一线员工沟通与交流，不定期参加公司组织的团队活动。 15、 主持公司的全面经营管理工作，组织实施董事会决议。 16、 负责企业文化的建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。 17、 定期向董事长或董事会汇报公司的发展现状、发展规划、收入现状、开支计划。 1 8 、 学习先进的管理方法，完善 管理体 系，确 保 “创 新 机制是 根 本 ，科 学发展是 核 心...
