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应急应变类题型的一大特点是题目中有明显的情境冲突，命题方式极为灵活，需要考生结合题目情境加以应对，很难提炼共性
不过解答应急应变类题目也有一定的措施和技巧
首先，考生要注意突出“应急”特点，答题时渲染紧张的气氛，例如语言表述中采用“立即”、“立即”、“迅速”等词汇来体现紧急性
另首先，在处理群众问题时，考生要谨记身份，牢记“群众利益无小事”的态度与立场，注意化解和引导，避免矛盾扩大化
1、针对目前企业以金融危机为借口拖欠农民工工资，谈谈你的见解
【试题分析】本题属于综合分析题
结合目前的金融危机，以拖欠农民工工资为载体，考察考生全面分析问题的能力
【解题思绪】首先破题表态，针对这些企业的做法表明自己的观点；然后综合分析目前拖欠农民工工资的原因，以及对策；最终进行拔高提高
【参照答案】全球性的金融危机的蔓延给企业带来不一样程度的影响，不过金融危机却不能成为企业拖欠农民工工资的借口，这种行为我们要坚决反对
不可否认，金融危机的冲击使得部分企业陷入困境，订单减少、利润减少
不过导致目前拖欠农民工工资现象的原因却是多方面的
一是有关部门对于拖欠农民工工资的行为监管上存在漏洞和局限性；二是个别企业缺乏社会责任感，缺乏责任意识，片面强调企业自身的利益，拖欠农民工工资；三是农民工群体普遍缺乏维权意识，在自身权益受到侵害的时候，不能有效地利使用方法律武器争取合法权益，成为劳资关系中的弱者
处理企业欠薪维护农民工合法权益需要全社会共同的努力
第一，要加强维护农民工权益的法制建设，形成农民工讨薪长期有效机制和体制
第二，企业要增强社会责任意识，遵守《劳动协议法》等国家有关法律法规
第三，劳动行政监察部门要加大监督检查力度，对欠薪企业加大行政惩罚力度
第四，司法机关首先要加强对农民工的法律教育，加大司法救济力
