职业卫生管理制度及操作规程机械有限企业目录一、职业病危害防治责任制度二、职业病危害警示与告知制度三、职业病危害项目申报制度四、职业病防治宣传教育培训制度五、职业病防护设施维护检修制度六、职业病防护用品管理制度七、职业病危害监测及评价管理制度八、建设项目职业卫生“三同步”管理制度九、劳动者职业卫生监护及其档案管理制度十、职业病危害事故处置与汇报制度十一、职业病危害应急救援与管理制度十二、岗位职业卫生操作规程十三、法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度 职业病危害防治责任制度总 则一、为贯彻执行国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和原则，加强对职业病危害防治工作的管理，提高职业病危害防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的卫生与安全，根据《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》的有关规定，特制定本制度。二、本制度是从组织上、制度上贯彻企业职业病防治主体责任，使各级领导、各职能部门、各生产车间和员工明确职业病危害防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病危害防治工作，为劳动者提供安全卫生工作环境和条件。三、本制度规定从企业领导到各部门在职业病危害防治的职责范围，凡我司发生职业病危害事故，以本制度追究责任。四、为保证本制度的有效执行，此后凡有行政体制变动，均以本制度规定的职责范围，对照贯彻对应的职能部门和负责人。各部门和人员的职责一、重要负责人职责1、认真贯彻国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和原则，贯彻各级职业病危害防治责任制，保证劳动者在劳动过程中的卫生与安全。2、按照《工作场所职业卫生监督管理规定》第八条的规定，设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构，配置专职或兼职的职业卫生管理人员，负责我司的职业病危害防治工作。3、每年向员工代表大会汇报企业职业病危害防治工作规划和贯彻状况，积极听取员工对我司职业卫生工作的意见，并责成有关部门及时处理和处理提出的合理化提议和意见。4、每季召开一次职业卫生领导小组会议，听取工作汇报，研究和制订职业病危害防治计划与方案。5、组织建立、健全我司职业病危害防治责任制、规章制度和操作规程。6、督促、检查我司的职业病危害防治工作，及时消除职业病危害事故隐患。保障企业职业病危害防治的投入，并有效的实行。7、组织建立并实行我司的职业病危害事故应急救援组织和预案。8、及时、如实汇报职业病危害事故。9、依法承担我司职业病危...
