1/2017 秋学期（1709）《经管学》在线作业一一、单选题（共 30 道试卷，共 60 分。1.（C）是进行组织设计的基本出发点。A.人员配备 B.组织文化 C.组织目标 D.组织结构满分：2 分 2.领导的特质理论告诉我们.AA.领导是天生的 B.领导的行为决定了领导才能 C.下属的服从是领导之所以为领导的关键 D.领导行为是可以模仿的满分：2 分 3.决策方法中的“硬技术”是指（A）。A.计量决策方法 B.专家意见法 C.定性决策法 D.决策树法满分：2 分 4.（B）是指企业经管系统随着企业内外部环境的变化，而不断更新自己的经营理念、经营方针和经营目标，为达此目的，必须相应的改变有关的经管方法和手段，使其与企业的经营目标相适应。A.激励原理 B.动态原理 C.创新原理 D.可持续发展原理满分：2 分 5.被称为“科学经管之父”的经管学家是（A）。A.泰勒 B.法约尔 C.德鲁克 D.西蒙满分：2 分 6.现在很多大公司都实行所谓的“门户开放”政策（比如 IBM），即鼓励各级员工通过多种途径直接向公司高层领导反映意见、提出建议，公司总裁也会设立专门的信箱，以接收这些意见或者抱怨。这里的沟通渠道可以看成是一种（B）。A.下行沟通 B.上行沟通 C.对角沟通 D.横向沟通满分：2 分 7.非程序化决策往往是有关企业重大战略问题的决策，主要由（B）承担。A.一线工人 B.上层经管人员 C.中层经管人员 D.低层经管人员满分：2 分 8.下面关于内部招聘的说法不正确的是（B）。A.内部员工的竞争结果必然有胜有败，可能影响组织的内部团结。B.内部招聘人员筛选难度大，成本高。C.可能在组织中滋生“小集团”，削弱组织效能。D.组织内的“近亲繁殖”现象，可能不利于个体创新。满分：2 分 9.（D）是指依靠企业各级行政组织的法定权力，通过命令、指示、规定、制度、规范以及具有约束性的计划等行政手段来经管企业的方法。A.教育方法 B.经济方法 C.法制方法 D.行政方法满分：2 分 10.目标经管的提出者是（C）。A.泰罗 B.法约尔 C.德鲁克 D.巴纳德满分：2 分 11.解决复杂问题应采用的沟通方式是（D）。A.链式 B.轮式 C.环式 D.全通道式满分：2 分 12.（D）就是对一系列典型的事物进行观察分析，找出各种因素之间的因果关系，从中找出事物发展变化的一般规律，这种从典型到一般的研究方法也称为实证研究。2/20A.演绎法 B.调查法 C.实验法 D.归纳法满分：分 13.泰罗经管理论的代表著作是（B）。A.经管理论的丛林 B.科学经管...
