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催收工作者月工作总结

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精品文档---下载后可任意编辑催收工作者月工作总结催收工作者月工作总结一 光如水光阴如梭,本人自 20xx 年 3 月份担任催收主管工作至今,已经有快一年时间。一年中,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,我各方面都取得了长足的进步。 记得当初面试的时候,自己连什么是催收,外方是做什么的都不清楚。所以,当我被单位录用以后,如何去认识、了解并熟悉自己所从事的催收行业,便成了我的当务之急。 一、理论学习使我对催收行业有了一个初步的认识和了解。 信用卡催收员隶属于信用控制部门,主要负责过期欠款的提醒和催收。一般来说,根据负责的欠款时间的不同,分为几个等级,工资也因而有不同。要求反应灵敏,有一定心理承受能力,能在压力下工作,部分要求有较强英语对话能力。平常工作主要是根据数据库里显示的欠款客户名单打电话去提醒及催交。 二、坚持思想政治学习让我的思想理论素养不断得到提高。 这年工作业务方面,可以说是变革的一年。对于我个人来讲确实大大小小也经历一些思想的风暴: (1)三月底分期还款规则的变更,造成业务难度迅猛提升,工作强度大大增长; (2)七八月份前排部分催收员整组转岗中排支援; (3)以及近期优秀录音、转坐席评分等问题;精品文档---下载后可任意编辑 (4)更重要的是我从一名普通员工晋升为带职人,工作重点的转变,这期间是经历了一段不短的思想挣扎期。 作为一名优秀的催收员工,我仅需要有质有量完成好本职工作,做到零投诉零质检,每天都有新进步;当我升为带教干部时,在做好优秀催收工作的同时,要身兼带教的责任,把自己的技能,工作心得,沟通诀窍毫无保留的教授给同事,并成为团队里的影响力带动其共同成长!催收工作者月工作总结二 以前总觉得催收就是直接打电话让客户还钱,开口就是何时还钱,为啥答应又没还,不是找本人就是找家人或联系人,时间一长客户一多更是没有了方向,越发的觉得催收起来很吃力。然而这次催收课程,虽然只有半天时间,但却受益匪浅,让我有了新的领悟,以下是我个人觉得值得学习和借鉴的地方: 一、心态方面 对于逾期客户,总觉得他们很可恶,既然贷款了就该按时还款,但是听了 xx 老师说的,要信任我们的客户都是想要还款的,也都是有能力还款的,只有自己坚信我们的客户都是好客户,要多去了解客户逾期的真正原因,毕竟一个客户伴随我们最少都是一年,假如只是一味的争吵或辱骂,即使这次还了下次还是会发生,长久下去客户数量...

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