2025年党政领导干部选拔任用工作条例知识竞赛题含答案

党政领导干部选拔任用工作条例有奖竞答题一、填空题：（每空 1 分，共 50 分）1.为认真贯彻执行党的干部路线方针政策，（贯彻从严治党）、（从严管理干部的规定），建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度，形成（有效管用）、（简便易行）、有助于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，推进干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化，建设一支高举（中国特色社会主义伟大旗帜），以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和（科学发展观为指导），信念坚定、为民服务、勤政务实、勇于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍，保证党的基本路线全面贯彻执行和中国特色社会主义事业顺利发展，根据（中国共产党章程》）有关法律法规，制定党政领导干部选拔任用工作条例。2.选拔任用党政领导干部，必须坚持下列原则：（一）党管干部原则；（二）五湖四海、任人唯贤原则；（三）德才兼备、（以德为先）原则；（四）（重视实绩）、群众公认原则；（五）（民主）、公开、竞争、择优原则；（六）民主集中制原则；（七）依法办事原则。3.选拔任用党政领导干部，必须符合把领导班子建设成为坚持党的基本理论、（基本路线）、基本大纲、基本经验、（基本规定），全心全意为人民服务，具有领导（社会主义现代化建设能力），构造合理、团结坚强的领导集体的规定。应当重视培养选拔优秀年轻干部，（重视使用后备干部），（用好各年龄段干部）。4.选拔任用民族区域自治地方党政领导干部，法律法规和政策另有规定的，（从其规定）。5.（党委（党组））及其组织（人事）部门按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部职责，负责本条例的组织实行。6.党政领导干部应当具有下列基本条件：（一）（自觉坚持以）马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和（科学发展观为指导），努力用马克思主义立场、观点、措施分析和处理实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，（思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致）经得起多种风浪考验。（二）具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚决执行党的基本路线和各项方针政策，立志改革开放，献身现代化事业，在社会主义建设中艰苦创业，（树立对的政绩观），做出（经得起实践、人民、历史检查的）实绩。（三）坚持解放思想，实事求是，与时俱进，（求真务实），认真调查研究，可以把党的方针政策同当地区本部门实际相结合，卓有成效开展工作，讲实话，办实事，求实...