娱乐、酒店、商业行业劳动合同书.docx

第 7 页精品文档---下载后可任意编辑娱乐、酒店、商业行业劳动合同书.docx 1、娱乐、酒店、商业行业劳动合同书编号：__________________甲方〔用人单位〕名称：___________地址：___________________________性质：___________________________法定代表人〔托付代理人〕：_______乙方〔劳动者〕姓名：_____________性别：___________________________出生年月：_______________________n 家庭住址：_______________________居民身份证号码：_________________甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守本合同 2、所列条款。一、合同期限和工作内容第一条本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。期限为_________年〔月〕。试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限为_________天。第二条依据甲方工作需要，乙方同意从事_________岗位〔工种〕工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位〔工种〕。n 第三条乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量，到达规定的质量标准。二、工作时间和休息休假第四条甲方支配乙方执行_________工时制。〔一〕实行标准工时工作制的，甲方安 3、排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特别缘由需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。〔二〕实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过 8 小时，平均每周工作时间不得超过 40 小时。〔三〕实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行支配。第五条甲方延长乙方工作时间，应依法支配乙方同等时间补休或支付加班加点工资。第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。每周至少休息一天。n 三、劳动爱护和劳动条件第七条甲方不得招录用未满 16 周岁的未成年人，并按国家规定对女职工和未成年工实行特别劳动爱护。第八 4、条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。四、劳动酬劳第九条甲方每月_________日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于_________元，其中试用期间工资为_________元。〔试用期间工资...