精品文档---下载后可任意编辑工会先进工作者事迹材料一篇 工会先进工作者事迹材料一篇 ***同志现任***公司工会副主席、女工委员会主任
参加工作30 年，有 15 年是工作在工会工作岗位
凭借着服务大局的胸怀、朴实无华的作风、积极热情的态度、勇于创新的能力，充分发挥了工会组织在创建和谐企业中的积极作用，同时她自己也得到了公司宽阔员工的信赖
一、服务大局，她始终站在企业和员工的整体利益上开展工作 ***同志深知工会组织在创建和谐企业中的重要作用，因此，她一方面积极引导宽阔员工参加企业民主管理，另一方面认真倾听员工的意愿并代表他们进行协调
一是代表提案“三步法”提高参政质量
***同志在多年的实践中不断改进职代会提案各个阶段的工作方法，最后总结出了效率最高、价值最大的“三步法”：即提案沟通、提案回复、提案落实
通过“三步法”提高了提案质量和落实率，近年来***公司职代会提案率都达到 100%
在**公司即将召开的一届四次职工代表大会的筹备工作中，***同志将职工代表的提案逐一进行详细核实和分析合，向公司行政领导进行全面汇报并阐述了自己的观点，得到了公司行政领导的采纳，也得到了宽阔员工的好评
如提高运行人员夜餐费补助标准、提高检修值班人员值班费、为大负荷期间检修值班人员按运行人员标准供应盒饭等等
二是集体合同“数量化”促进有效履约
***公司现用的集体合同文本是***同志学习《劳动合同法》和北京市企业集体合同范本后起草的
在全面征求职工代表意见的基础上，她积极同公司经营者集团(即平等协商委员会中的行政方)的各职能部室协商，把合同中各项条款进一步细化、量化，使职工们感到《集体合同》与自己的切身利益密切相关，因此，引起了宽阔职工的高度观注和参加，对工会组织能够代表职工利益更加信任，多年来，***公司集体合同的履约率均达到 100%
三是代表培训“个性化”促进行使职权
