领导班子考察材料(精选多篇)第一篇:XX 镇领导班子考察材料第二篇:市民政局领导班子考察材料第三篇:市民政局领导班子考察材料第四篇:市民政局领导班子考察材料第五篇:县总商会领导班子考察材料更多相关范文XX 镇领导班子考察考核材料XX 镇现有班子成员 10 人
一正四副,其中书记兼人大主席 1 人,副书记兼镇长 1 人,副书记兼政协联络处主任一人,副书记、纪委书记 1 人,副镇长 4 人(含挂职副镇长 1 人),其它党委委员 2 人
班子成员中男 7 人,女 3 人,平均年龄 36 岁,35 岁以下 3 人;全体班子成员均为大学以上文化程度(其中全日制大专以上文化程度 4 人)
整个班子年龄适中,老中青结构合理,文化程度、专业结构配置较优,该班子的主要特点是:一是决策民主,战斗力强
“一把手”在班子中威信较高,能够很好执行民主集中制原则
一班人扎根 XX,班子成员都能独立完成党委交付的工作任务,在江北工业园发展、农业产业特色化推进、城乡一体化建设、抗旱防汛等工作中表现出了较强的战斗力,社会反响较好
二是管理科学,合力较强
班子主要领导基层工作经验丰富,在工作上有分工有协作,有安排有落实,日常管理做到了以制度管人,以法理服人,凡事做到了早安排,工作中有预见性、主动性较强
班子成员表率作用发挥较好
三是思路清晰,成效明显
一班人紧紧围绕实现全镇经济社会跨越崛起,建设幸福 XX 目标,深入调查研究,结合镇情,大胆调整 XX发展思路,确立了五年内实现经济发展倍增计划、节能减排倍减计划、农村人口减半计划和社会保障全覆盖计划“四大计划”任务目标,重点实施产业崛起、碧水蓝天两化推进和社会建设“四大工程”,强力引导 XX 打造新型工业强镇、特色农业大镇、区域商埠重镇、平安和谐城镇
在工作机制上进行了创新,推行了“三部”、“七组”、“一例”的工作运行机制
即成立镇综治维稳、“四防”、护林防火三