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法院信访年终工作总结

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精品文档---下载后可任意编辑法院信访年终工作总结 法院信访年终工作总结 法院信访年终工作总结是总结出在信访方面的阅历教训,对次年的工作有很大的作用。下面是我搜集整理的法院信访年终工作总结,欢迎阅读。 法院信访年终工作总结一 **市法院紧紧围绕“公正与效率”工作主题,以构建和谐社会为目标,在工作中进一步解放思想、更新观念,不断创新工作方法,健全信访工作机制,强化信访工作管理,加强信访工作力度,妥当处理各类信访案件,努力化解社会冲突,着力构建涉诉信访防控一体化工程,进一步完善院长接待日制度,信访工作呈现初访结案高、接待质量高、群众满足率高和重复信访率低、越级上访率低、集体上访率低的“三高、三低”良好局面。 xx 市人民法院新建综合审判大楼落成投入使用后,就如何创新工作方法,合理利用良好的办公条件更好地为辖区群众供应更加便利、优质、高效的服务,楚雄市人民法院党组经过认真争辩、反复推敲、统一规划,从实现法律效果与社会效果的有机统一,“最大限度地增加和谐因素,最大限度地削减不和谐因素”的角度动身,提出了着力构建涉诉信访防控一体化工程,进一步完善院长接待日制度的四项措施: 1 / 8精品文档---下载后可任意编辑 1、健全和落实首问接待责任制、日常接访和节假日接待制度,全天候接待涉诉信访。 在新建综合审判大楼的值班室设立信访接待处,节假日不休、二十四小时支配专人负责信访接待工作,热忱接待每一位来访当事人、对每一件信访件进行认真登记、回复、转办、督办。 2、改革完善院长接待制度,零距离倾听群众呼声。 实行从周一至周五,由院长和四位副院长轮番接待来访当事人,形成每天都有院长接访、每天都是院长接待日的接访工作机制。 3、在大厅设立值班点,建起法官与当事人、律师的隔离带。 案件当事人、律师来访,由值班法警直接通知法官助理到办公楼一楼大厅接待。案件审理前,法官不得与当事人和律师见面,建立起法官与当事人、律师之间的隔离带,杜绝“人情案”、“关系案”、“金钱案”的产生。 4、以优质的服务取信于民。 要求接访人员增加服务意识,在工作中使用文明礼貌用语,坚持热心接待、耐烦倾听、诚意解答、真心办理的“四心”方针,规定凡因工作看法不好、工作不负责任、解决信访案件不力而引发上访的将严格追究责任,坚决杜绝有访不接、久拖不复、敷衍应付、看法生硬、作风粗暴的现象,运用劝告教育、耐烦引导和热忱服务的方法,准时、合理地依法...

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