职位阐明书职位名称场馆竞赛部体育规划主管职位编号所属小部门规划组所属大部门场馆竞赛部编 制1 人到职日期职位目根据场馆竞赛部规定对规划组进行全面统筹管理，负责为大运会进行项目设置和赛事日程安排等工作。重要职责及衡量原则序号重要职责性质衡量原则1根据场馆竞赛部规定完毕规划组整体规划和各阶段性工作筹划，监督审核各阶段执行状况，并及时向上级汇报。独立合理性、可执行性2负责根据执行局规定制定体育项目设计方案和赛事日程安排及费用规划，并严格执行。独立及时性、精确性3负责研究确定增设项目类别，并上报执行局、执委会、组委会和国际大体联同意。独立精确性、及时性4负责组织小组人员进行各体育项目可执行性以及需要各方面支持，并制定各项保障筹划。独立精确性、及时性5会同外事联络部，就大运会竞赛事务与国际大体联、国际单项体育组织和其她有关机构之间沟通、联络、协调，接待来访体育组织组员。独立精确性、及时性6负责小组人员工作安排、互相协调和监督检查，负责培养、考核和鼓励下属，抵达不停提高本小组专业水平目。协助精确性、及时性7负责本小组岗位编制，对小组人员配置、人员聘任提出意见，为领导决策提供参照。独立内部员工满意度8负责编制本小组费用预算，并监督审核本部门费用使用状况。独立员工成长和部门绩效9完毕上级交办其他临时性工作，根据其她部门或职位需要，提供本职位工作领域协助与支持，保证被协助部门或职位工作顺利进行。协助内部客户满意度工作关系工作关系直接上级场馆竞赛部部长直接下属人数直接下属间接下属人数内部重要关系执行局各部室外部重要关系各参赛组织人员任职资格规定学 历硕士以上资格证书专 业体育学、行政管理学、工作经验3 年以上体育竞赛管理工作经验。外语规定大学英语六级以上水平计算机规定纯熟多种办公软件。职业素养开朗、热情、思维严谨，能承受一定工作压力。专 业技 能1.规划能力强；2.具有较强突发时间应对能力和危机公关能力；3.语言体现和沟通能力强；知 识体育竞赛规则、商务礼仪、财务管理、人力资源管理、时间管理其她规定1.年龄在35岁如下，身体健康，能适应加班；2.形象气质良好。任职者（签名）：直 接 上 级 （ 签名）：日 期：日 期:
