□□□□□□□□□□□a□□□□□2003-2-18新奥集团任职资格管理制度（第二稿）总则 1.11.2(1)(2)(3)1.3、组织保障2.12.22.2.1(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)2.2.2(1)(2)(3)(4)2.2.3(1)(2)(3)(4)(5)2.2.4(1)(2)(3)2.2.5⑴⑵⑶⑷职种划分3.13.23.33.4任职资格标准4.14.24.3(1)(2)(3)(4)4.45.2任职资格评价5.15.1.1⑴⑵⑶5.1.25.35.3.15.3.2D任职资格的定级6.16.2B6.3B任职资格调整7.17.1.1⑴(2)(3)7.1.2(1)(2)(3)47.27.2.1(1)⑵7-1:7-1任职资格等级调整业绩积分要求升级6保级4<6降级<4年度综合绩效结果ABCDE业绩积分对应分值432107.2.2(1)(2)(3)7.2.3申诉15附则9.19.29.3□□□□□□□□□□□□□□□□aDDDDD□□□□□□□□******
