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江华卫生人才队伍建设存在的主要问题及建议

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1 江 华 卫 生 人 才 队 伍 建 设 存 在 的 主 要 问 题 及 建 议 江 华 县 卫 生 局 谭 有 恒 ( 2011 年 6 月 16 日 ) 我 县 卫 生 人 才 队 伍 建 设 存 在 的 问 题 主 要 体 现 四 个 方 面 : 一 是 对 医 疗卫 生 人 才 工 作 重 要 性 的 认 识 不 到 位 。 没 有 把 人 才 工 作 摆 在 重 要 位 置 , 对人 才 工 作 缺 乏 规 划 , 缺 乏 主 动 性 , 在 人 才 的 教 育 、 培 养 、 引 进 、 管 理 和使 用 等 方 面 还 没 有 切 实 有 效 的 措 施 和 行 动 , 人 才 工 作 相 对 落 后 滞 后 ; 二是 人 才 总 量 不 足 , 结 构 不 合 理 的 现 象 仍 然 存 在 ; 三 是 人 才 政 策 和 人 才 管理 机 制 还 不 够 完 善 , 人 才 进 出 的 体 制 性 障 碍 还 未 从 根 本 上 打 破 , 人 才 环境 还 不 尽 如 人 意 , 聚 集 高 层 次 人 才 的 能 力 还 不 强 ; 四 是 人 才 作 用 未 能 得到 充分发挥, 人 才 短缺 与人 才 浪费现 象 同时存 在 。 下面 , 从 四 个 方 面 具体 谈谈卫 生 人 才 队 伍 建 设 。 一 、 高 层 次 人 才 队 伍 建 设 情况及 建 议 1、 高 层 次 人 才 队 伍 建 设 存 在 的 问 题 : ①引 进 人 才 困难, 主 要 是 没 有 吸引 优秀人 才 的 良好环 境 。 ( 主 要 是工 资待遇, 人 员编制 无法解决 , 医 疗 条 件 差 , 人 才 激 励 机 制 不 健 全 等 原因 。 ) ② 人 才 流 失 较 为 严 重 , 我 县 经 济 基 础 相 对 薄 弱 , 所 处 地 域 对 人 才 吸引 力 不 强 , 工 资、 待遇相 对 偏 低 , 子 女 教 育 、 就 业 、 生 活 等 不 理 想 。 此外 受 体 制 的 影 响 , 人 员编制 身 份 不 能 确 定 , 造 成 部 分人 才 外 流 。 ③ 人 才 总 量 不 足 , 学 历 层 次 偏 低 , 高 、 中 级 人 才 短缺 , 大 本 以 上 学历 人 员偏 少 , 研 究 生 以 上 人 员没 有 , 接 受...

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